Poste : Nous accompagnons notre client, Groupe reconnu pour son savoir-faire en tant que leader pour la fourniture de services techniques et solutions logistiques. S'appuyant sur un réseau national important et dans un contexte d'évolution interne un rôle de MANAGER TECHNIQUE AGENCE HF est recruté. Rattaché(e) à la Direction Régionale et en tant que MANAGER TECHNIQUE AGENCE H/F vous serez à la tête de l'agence située en Haute-Savoie et garant du management technique de l'agence. A ce titre vos missions seront : - Piloter et développer l'agence en assurant l'atteinte des objectifs - Manager et animer les équipes techniques - Développer et fidéliser le portefeuille clients - Superviser les opérations techniques - Assurer la gestion financière de l'agence - Être garant du respect des réglementations en vigueur en matière de sécurité et d'environnement Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative. Caractéristiques du poste de MANAGER TECHNIQUE AGENCE H/F Rémunération : Selon expérience et profil. Fixe, variable, véhicule de fonction et avantages groupe. Localisation : Haute-Savoie ; Annecy (74), La Roche sur Foron (74), Plusieurs Localisations possibles, des déplacements réguliers en local sont à prévoir. Profil : Profil recherché : Formation : Formation supérieure Bac3 à Bac5 en Gestion, Commerce, Ingénierie, Bâtiment ou équivalent. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement technique ou industriel, en management d'équipes et gestion financière. Qualités requises : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve). Orienté(e) service client, votre sens du leadership vous permettent d'accompagner votre équipe. A l'aise pour piloter la performance et prendre des décisions stratégiques, vous savez faire face aux aléas et changements de situations. Vous avez une très bonne communication écrite et orale. Entreprise : Créée en 2005, HC RESOURCES est une société française et indépendante de conseil spécialisée dans le Recrutement, la Chasse de Tête, l'Evaluation de Compétences, l'Assessment center, le Coaching, la Formation en management et l'Outplacement.
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