Rejoignez MON CAMPUS pour une alternance encadrée et accédez à une formation reconnue pour devenir Négociateur·rice TechnicoCommercial·e. Parcours 100 % pris en charge en alternance, ouvert aux 1629 ans, aux personnes RQTH et aux futur·e·s créateur·rice·s d'entreprise. Possibilités de financement via CPF, France Travail ou dispositifs spécifiques selon profil.
Accompagnement et suivi
Entretien de rencontre en visio
Analyse du profil, du projet, du niveau et des objectifs
Entretien CV & optimisation ATS
Analyse complète du CV
Correction ligne par ligne
Apprentissage des règles ATS
Création de CV personnalisés pour chaque entreprise
Guides PDF fournis
- Guide CV théorique (comprendre les ATS)
- Guide CV pratique (création pas à pas)
- Guide lettre de motivation personnalisée par entreprise
- Guide de suivi et relance de candidatures
Suivi de candidatures
Où postuler, comment postuler, quand relancer, comment maximiser les réponses
Formations complémentaires
- Techniques commerciales : prospection, gestion du cycle de vente, négociation et conclusion
- Connaissances techniques : compréhension des offres techniques, lecture de cahiers des charges, adaptation de l'offre au besoin client
- Outils et CRM : maîtrise des outils de suivi clients, reporting et gestion des pipelines
- Soft skills : relation client, argumentation, gestion des objections, communication professionnelle
Simulation d'entretien commercial
Mises en situation réelles, feedback précis, préparation aux cas pratiques et aux rendezvous client
Objectif : signature d'un contrat d'alternance et insertion rapide en entreprise.
Présentation du dispositif
Intégrez une formation en alternance avec Mon Campus pour la prochaine rentrée. Le dispositif combine :
- Un parcours pédagogique adapté (cours en visio, elearning ou présentiel selon la formation)
- Un accompagnement individualisé tout au long du projet (conseiller·ère référent·e, aide à la recherche d'entreprise, aide au montage des financements)
- Un suivi renforcé pour faciliter l'insertion en entreprise et la réussite aux évaluations
Missions principales
En tant que Négociateur·rice TechnicoCommercial·e en alternance, vos missions incluront notamment :
- Prospecter et développer un portefeuille clients : identification des opportunités, qualification des besoins
- Réaliser des rendezvous commerciaux en présentiel et à distance, présenter l'offre technique et commerciale
- Analyser les besoins techniques du client et coordonner la réponse avec les équipes techniques
- Élaborer des offres commerciales, chiffrer des propositions et négocier les conditions contractuelles
- Assurer le suivi des commandes jusqu'à la livraison : interface entre client, production et service aprèsvente
- Suivre les indicateurs commerciaux : chiffre d'affaires, marge, taux de transformation et pipeline
- Contribuer à la fidélisation client et au développement de comptes clés
- Participer à l'amélioration des process commerciaux et à la remontée d'informations marché
Profil recherché
- Personne dynamique, autonome et orientée résultats
- Bonne aisance relationnelle et capacité d'écoute pour comprendre les besoins clients
- Appétence pour les aspects techniques et capacité à apprendre rapidement des concepts métiers
- Capacités de négociation et sens du service
- Organisation, rigueur et sens du suivi des dossiers
- Maîtrise des outils informatiques (CRM, tableur, messagerie) et aisance avec les outils digitaux
- Permis de conduire souhaité selon les besoins de prospection terrain
- Être en capacité de trouver ou d'accepter une entreprise d'accueil pour finaliser l'entrée en contrat d'apprentissage ; Mon Campus accompagne la recherche
Informations pratiques
- Durée de la formation : variable selon le titre (généralement 9 à 18 mois)
- Rentrées : janvier, avril, juillet, octobre (certaines formations peuvent avoir des entrées toute l'année)
- Modalités : alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) ; possibilité de formation initiale pour certaines sessions
- Titre professionnel : délivré selon la spécialité - RNCP selon parcours (niveau Bac à Bac +2 possibles)
- Coût : gratuit pour les apprenant·e·s en contrat d'alternance. Autres financements possibles via CPF ou France Travail
- Localisation : selon offres en entreprise (marché B2B, PME industrielles, distributeurs, services)
Comment candidater ?
Intéressé·e ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation. Pour les profils impliquant la gestion de comptes ou la vente technique, des exemples concrets de prospection ou de projets commerciaux sont un plus. Un test de mise en situation commerciale peut être proposé.
Nous vous accompagnerons ensuite dans les démarches pour trouver votre entreprise d'accueil et finaliser votre contrat d'apprentissage.
Information importante : L'entrée en formation est souvent conditionnée à la signature d'un contrat avec une entreprise d'accueil. Aucun frais n'est demandé au·à la candidat·e pour l'accès à la formation en alternance.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.