Rejoindre l’aventure Verisure, c’est choisir un métier avec une mission collective, celle de protéger. C’est d’ailleurs pour cela que chez Verisure, on aime appeler nos clients « nos protégés ». Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons aujourd’hui un.e CONCEPTEUR PÉDAGOGIQUE (F/H) en CDD à ANTONY (92) pour une durée de 6 mois au sein de l’équipe Management des Compétences. Sous la responsabilité du Responsable Ingénierie Pédagogique, le Concepteur Pédagogique (H/F) agit au service de l'excellence opérationnelle et à ce titre, p ropose des dispositifs de formation innovants & développe la démarche « Learning by doing ». Pour cela, vous devrez : Réaliser des dispositifs de formation tout en garantissant leur efficacité Vous approprier rapidement un écosystème de travail (Business, Organisation, Procédure Métiers, Outils) Avoir une approche Story Telling des sujets de formation Utiliser le Learning Management System Utiliser des outils "Auteur" (Articulate Storyline, H5P) Capter et monter des vidéos (Camtasia) Créer des vidéos Motion Design et d'infographie animée (Vyond) Utiliser l’Intelligence artificielle pour transformer l’expérience Apprenant (Avatar, immersion 3D, réalité virtuelle …) Etre orienté résultat : analyser et exploiter des KPI et verbatims de formation dans une optique d’optimisation des dispositifs Profil • Niveau d’études requis : BAC / BAC 2 • Appétence pour les nouvelles technologies de l’information / de la Formation • Appétence pour les sujets techniques Savoirs faire : Compétences acquises par l’expérience • Collecter et analyser les besoins de Formation exprimés par les acteurs de la Relation Client • Proposer des réponses adaptées aux besoins en tenant compte des contraintes de l’entreprise (Présentiel, e-Learning) • Concevoir les supports / dispositifs de Formation dans le respect du cadre méthodologique et graphique de l’entreprise • Adopter une approche pédago-ludique dans les contenus de Formation • Evaluer l’appropriation des connaissances des participants • Réaliser les bilans des projets de Formation (boucle d’amélioration vertueuse) Savoirs être : Qualités comportementales nécessaires à l’exercice de la fonction • Orientation Client (sens du service) • Orientation Résultats (sens des responsabilités) • Curiosité & Créativité • Aisance relationnelle et adaptabilité face à ses interlocuteurs Rejoindre l’aventure Verisure, c’est : • Une formation complète dès votre arrivée et tout au long de votre parcours • Une prime annuelle d’intéressement et de participation, avec abondement de l’entreprise (environ un mois de salaire) • Des perspectives d’évolution : 25% de nos collaborateurs évoluent chaque année • Le package complet : mutuelle, prévoyance, CSE, participation repas • Intégrer une entreprise labelisée Top Employer depuis 2022, Happy Trainees depuis 2023 et Elu Service Client de l’année depuis 2024 Chez Verisure, nous sommes des personnes qui protégeons des personnes. Nous croyons profondément à la bienveillance, à la générosité et à l’honnêteté, sans lesquelles nous ne pourrions mener à bien notre mission. Et même si vos expériences sont valorisées, nous donnons la chance à tout le monde. Parce qu’un monde plus sûr est forcément un monde plus juste, nous nous engageons à mener une politique de recrutement non discriminatoire. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap Casier judiciaire vierge exigé.
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