Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, en collaboration étroite avec le Directeur du Développement Durable, votre mission principale sera de piloter la conception et le déploiement du Plan de Mobilité Durable (PMD) du site LSEHL. En vous appuyant sur l'accompagnement de la Métropole de Lyon, vos responsabilités incluront : - Diagnostic & Méthodologie : Réaliser l'analyse globale des déplacements (domicile-travail et professionnels) en utilisant les outils méthodologiques de la Métropole (modèles d'enquête, guides "agir en tant qu'employeur"). - Co-construction du Plan d'Action : Définir des solutions adaptées (Forfait Mobilités Durables, covoiturage, infrastructures vélo) en lien avec nos engagements CARSO 2030 (trajectoire $-40\%$ d'émissions de GES). - Interface Institutionnelle : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des conseillers mobilité de la Métropole de Lyon pour mobiliser les ressources et aides disponibles sur le territoire. - Communication : Activer le plan d'action via des outils de sensibilisation et des kits de communication pour engager durablement nos collaborateurs.
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