Ingénieur matériaux et procédés h/f

Description du poste

Au sein de l’équipe Industrial Operations In Services rattaché à l’agence de Saint-Priest, vous occuperez le rôle d'Ingénieur docteur matériaux électronique H/F.

Missions :

* Analyser les demandes d’expertise en comprenant les besoins des demandeurs et en définissant avec eux les objectifs des investigations

* Proposer des plans d’essais adaptés : chiffrer les moyens nécessaires et établir les délais associés

* Réaliser les essais en laboratoire et/ou piloter les activités confiées à des sous-traitants

* Interpréter les résultats des essais, rédiger des rapports d’expertise en anglais et respecter les engagements de qualité et de délais

* Assurer un rôle de conseil : accompagner les demandeurs dans l’analyse des résultats et formuler des recommandations sur les suites à donner

* Contribuer à la vie et à l’amélioration continue du laboratoire : participer aux démarches sécurité, qualité et 5S.

Profil :

* De formation Bac+5/+8 en en science des matériaux, spécialisé en composant électronique

* 3 ans d’expérience minimum en laboratoire d’analyses ou d’expertise, idéalement sur des composants électroniques
* Bonne connaissance des composants électroniques et de leurs défaillances potentielles

* Maîtrise des techniques de caractérisation des matériaux : SEM (microscopie électronique à balayage), RX (rayons X), fluorescence X, microscope optique, tests électriques

Rémunération et avantages:

* Politique interne sur le télétravail
* CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
* 13 RTT + un compte épargne temps
* Carte de tickets restaurant
* Prévoyance Santé
* Prime de vacances
* Prime de cooptation
* Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
* Rémunération à partir de 36 000€ brut annuel selon profil

Notre process de recrutement :

* Vous candidatez,
* Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
* Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
* Si validation, envoi de la proposition de collaboration
* Début de votre parcours d’intégration chez Expleo!

A bientôt dans nos équipes!

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

#LI-PH1

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