ARMONIA est le leader de l'harmonie dans les environnements de travail.
Avec une offre couvrant plus de 40 métiers de services, ARMONIA a réalisé en 2024 un chiffre d'affaires de plus de 400 millions d'Euros et rassemble près de 11 000 collaborateurs.
ARMONIA est une division du groupe familial français SOFINORD qui depuis plus de 50 ans vise l'excellence du service.
Rejoindre ARMONIA, c'est intégrer une entreprise résolument tournée vers la satisfaction de ses clients. Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur technologique et informatique :
- Accueil physique et téléphonique / Accueil spécifique (modèle Business Center)
- Gestion des badges et orientation des visiteurs / Prise en charge des demandes d'accès spécifiques
- Gestion des mails (réponse sous 24h maximum)
- Gestion des salles de réunions, des plis, colis et coursiers
- Réservation des taxis
- Commande de fournitures / Gestion des outils informatiques
- Gestion de la sécurité et de la propreté des locaux
- Rôle back-up du service conciergerie / Renfort des équipes terrains
- Autres missions administratives annexes
- Français/Anglais bilingue
Le poste est à pourvoir à compter du 26 mars 2026 dans le cadre d'un CDI à temps complet (35h/semaine) du lundi au vendredi.
Horaires : Amplitude de 8h00 à 18h30.
Vous serez amené à intervenir sur deux sites différents, sur Sophia Antipolis et Villeneuve Loubet (permis B + véhicule requis).
Une formation sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.
Rémunération et avantages :
- 13,00 € brut/heure + prime d'assiduité trimestrielle (100e brut)
- Avantages sociaux (participation aux bénéfices, prime d'ancienneté, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour)
- Perspectives d'évolution possible
Processus de recrutement :
- Pré-entretien téléphonique
- Entretien physique avec une chargée de recrutement
- Entretien avec le manager
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