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Masseur-kinésithérapeute de - smr (78) (h/f)

Saint-Rémy-lès-Chevreuse
CDI
Le Mercato De L'Emploi
Masseur kinésithérapeute
Publiée le Il y a 14 h
Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Sous la responsabilité du Responsable Rééducation, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique. Votre rôle ne se limite pas à l'exécution : vous êtes acteur du parcours de soins.

Vos challenges au quotidien :
• L'Expertise Clinique : Vous réalisez les bilans initiaux (diagnostics kiné), fixez les objectifs thérapeutiques et élaborez un programme de soins sur-mesure.
• La Rééducation Active : Vous mettez en œuvre les traitements pour maintenir les capacités fonctionnelles, prévenir la perte d'autonomie et favoriser le retour à domicile.
• La Coordination : Véritable pivot, vous assurez le lien avec les médecins et accompagnez les familles dans la compréhension des soins.
• La Vie du Service : Vous participez activement aux projets de l'établissement (démarche qualité, réunions de synthèse) pour faire évoluer les pratiques.

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre Profil • Le Diplôme : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute.
• L'Expérience : Une première expérience (ou un stage significatif) en SMR est idéale, mais nous sommes ouverts aux profils débutants motivés par la gériatrie et la réautonomisation.
• Vos Qualités : Méthodique et organisé(e), vous avez un vrai sens de l'écoute. Surtout, vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec vos collègues soignants.
• Poste ouvert à compétences égales aux travailleurs en situation de handicap.
Les Avantages & Conditions En rejoignant notre client, vous bénéficiez de la solidité et des avantages d'un grand groupe de santé :
• Rémunération attractive : Salaire fixe + 13ème mois conventionnel + Accord d' intéressement.
• Restauration : Au choix, Carte Ticket Restaurant (7,50€) ou restauration sur place à tarif préférentiel (très pratique !).
• Qualité de vie : Mutuelle d'entreprise, CSE (Chèques cadeaux, culture...) et primes de cooptation.
• Évolution : Accès facilité à la formation continue et possibilités de mobilité géographique ou professionnelle au sein du groupe.
• Accompagnement : Service d'assistance sociale dédié (aide au logement, parentalité, etc.).

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