Depuis plus de 50 ans, SOVIMEF est expert en cuisine professionnelle et génie climatique en région Normandie.
SOVIMEF fait partie du Groupe SYCLEF, dont l'activité est la réfrigération et du conditionnement d'air.
SYCLEF rassemble 44 sociétés et 1 800 collaborateurs sur le territoire national et international.
SOVIMEF recrute un Technicien frigoriste (H/F) en froid commercial à Le Trait (76) en CDI.
Votre quotidien :
Rattaché au responsable SAV et au sein d'un service de maintenance préventive et curative, vous prenez en charge :
- La maintenance préventive des installations
- Les petits travaux associés aux interventions de maintenance
- Le respect du planning et des demandes d'intervention
- La charge de la saisie en temps réel des comptes rendus d'intervention sur tablette
Vous êtes le candidat idéal si :
- Vous avez la connaissance des systèmes de réfrigération
- Vous possédez une habilitation à la manipulation des fluides
- Confirmé, vous intervenez techniquement chez nos clients dans le cadre des contrats de maintenance et en dépannage.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous rejoindre c'est intégrer une équipe dynamique, une société d'une centaine de collaborateurs reconnue pour son expertise technologique.
C'est bénéficier de divers avantages tels que :
- Un véhicule de service attitré avec du matériel d'intervention de qualité
- Un téléphone professionnel pour suivre vos interventions et plannings
- Des paniers repas de 16 € nets/j
- Une prime d'astreinte de 450 €/semaine
- Une prime annuelle
- Une mutuelle familiale
- Des formations techniques
- Une possibilité d'évolution et mobilité interne
Une belle aventure vous attend !
Experience: 1 An(s)
Compétences: Déterminer la charge de fluide frigorigène,Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,Réaliser un diagnostic technique
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Installation de machines et équipements mécaniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.