Les missions du poste
L'EPIDE - Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans, en situation de vulnérabilité, avec ou sans diplôme. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré, où ils vivent les valeurs de la République. Les objectifs sont de construire et réussir leur projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, et apprendre à prendre soin d'eux et des autres. Depuis 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables.
À travers sa mission et ses valeurs, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires vers leur avenir. Si vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant à ce dispositif, rejoignez-nous ! www.epide.fr
Au sein de la Direction du Patrimoine et de l'Immobilier (DPI), vous pilotez la conception et le suivi du schéma pluriannuel de stratégie immobilière (SPSI) de l'EPIDE, en tenant compte des spécificités de nos 20 centres répartis sur le territoire français.
En lien étroit avec les centres et la Direction Générale, vous veillez à optimiser la gestion du patrimoine immobilier en alignant les objectifs stratégiques avec les besoins opérationnels et les contraintes budgétaires.
Concrètement, votre poste consiste à :
1. Être l'interlocuteur privilégié pour l'actualisation des données du SPSI et l'élaboration des propositions stratégiques immobilières ;
2. Analyser le patrimoine immobilier existant selon la politique immobilière de l'État, en matière de sécurité, accessibilité et normes environnementales, en pilotant éventuellement des études complémentaires ;
3. Identifier les besoins futurs en lien avec la Direction Générale et préparer une réflexion prospective sur l'organisation du parc immobilier ;
4. Expertiser différentes options de gestion du patrimoine et préparer les éléments pour les arbitrages et négociations ;
5. Assurer une veille réglementaire et la diffusion des informations auprès des acteurs internes ;
6. Suivre les négociations relatives à l'évolution du protocole d'actionnaires en collaboration avec la Direction générale.
Vos actions permettront à l'établissement de renforcer sa stratégie immobilière.
Vos conditions de travail :
- Contrat : CDI de droit public, rémunération entre 2811€ et 3672€ brut/mois selon ancienneté ;
- Temps plein (39h/semaine), du lundi au vendredi, 9h-18h ;
- 25 congés payés + 22 RTT ;
- Localisation : Malakoff (92) ;
- Déplacements occasionnels à l’échelle nationale.
Vos avantages :
- Télétravail jusqu’à 2 jours/semaine après période d’essai ;
- Prime individuelle jusqu’à 10% du salaire annuel ;
- Remboursement transports à 75% ;
- Titre-restaurant (9,58€, 60% financé par l'employeur) ;
- Participation à la mutuelle (15€/mois) ;
- Chèques-cadeaux Noël (150€) ;
- Allocation rentrée scolaire (70€/enfant).
Le profil recherché :
Idéalement diplômé en Gestion/Stratégie immobilière (Licence 3, Master) ou formation équivalente, avec une expérience significative dans la fonction publique.
Compétences requises :
- Maîtrise de la réglementation en gestion immobilière ;
- Capacité à animer un réseau interne ;
- Gestion de projets ;
- Analyse et synthèse ;
- Gestion du temps et des priorités ;
- Adaptabilité, communication écrite et orale, qualités relationnelles, esprit d'équipe ;
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métier.
Bienvenue chez EPIDE, opérateur dédié à l'insertion des jeunes, où vous pouvez contribuer à une mission porteuse de sens. Rejoignez-nous ! www.epide.fr #J-18808-Ljbffr
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