Agent d'escale h/f

Informations générales Entité de rattachement Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Référence 2026-2456 Date de début de diffusion 12/01/2026 Date de parution 12/01/2026 Métier LOGISTIQUE / TRANSPORT - AGENT PORTUAIRE POLYVALENT Intitulé du poste AGENT D'ESCALE H/F Descriptif du poste Vous souhaitez intégrer le secteur de l’aérien et développer des compétences opérationnelles au sein d'un aéroport ? Nous recrutons un(e) agent d’escale pour une durée de 6 mois, avec une formation menant à l'obtention d'un titre RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles). Description du Poste: En tant qu'agent d’escale, vous serez au cœur de l’accueil et de l’accompagnement des passagers. Après un mois de formation théorique, vous serez en immersion sur le terrain pour mettre en pratique vos compétences et découvrir l’environnement dynamique d’un aéroport. Missions Principales : Accueil et orientation des passagers : Accueillir les passagers, les orienter dans l’aéroport et les accompagner dans les procédures de départ et d’arrivée. Enregistrement des passagers et des bagages : Assurer les opérations d'enregistrement, attribuer les sièges et vérifier les documents de voyage. Embarquement et débarquement : Superviser les opérations d'embarquement, vérifier les cartes d'embarquement et assister au débarquement des passagers. Assistance aux passagers à besoins spécifiques : Accompagner les passagers nécessitant une aide particulière (PMR, enfants non accompagnés, etc.). Gestion des imprévus : Informer et assister les passagers en cas de retard ou d'annulation de vol et proposer des solutions de réacheminement si nécessaire. Service client et renseignements : Répondre aux questions des passagers concernant les services de l’aéroport, les horaires de vol et les procédures de sécurité. Coordination avec les équipes de sécurité et les équipages : Travailler en collaboration avec les équipes de sûreté et les membres d’équipage pour garantir des opérations fluides. Conditions et Horaires : Horaires décalés : Poste soumis à des horaires décalés, incluant nuits, week-ends et jours fériés. Flexibilité requise : Adaptation aux pics de fréquentation et disponibilité pour répondre aux besoins des passagers. Profil recherché Compétences et Expériences Requises Formation : Bac minimum requis. Expérience : Débutant accepté. Langues : Maîtrise du français courant et anglais conversationnel exigé ( niveau B2 ). Informatique : Connaissances de base en bureautique ; la maîtrise des systèmes d’enregistrement est un plus (formation possible). Compétences Clés Excellente communication : Vous avez le sens du service client, gérez les conflits avec calme et êtes à l’aise en situation de stress. Rigueur : Vous respectez les procédures de sécurité et de contrôle. Esprit d’équipe et flexibilité : Vous appréciez le travail en équipe et vous adaptez aux horaires décalés. Gestion du stress : Vous savez faire preuve de patience et gérer les imprévus. Qualités Personnelles Aisance relationnelle : Votre naturel accueillant et communicant vous permet de créer facilement un lien avec les passagers. Autonomie et polyvalence : Vous savez prendre des initiatives et gérer différentes tâches avec proactivité. Proactivité et réactivité : Vous êtes prêt(e) à intervenir rapidement face aux imprévus pour assurer une expérience de qualité aux passagers. Conditions et Prérequis Mobilité : Permis B et véhicule personnel indispensables, car le site est difficilement accessible en transports en commun. Dossier administratif : Casier judiciaire vierge et pièce d'identité en cours de validité (ou titre de séjour couvrant au minimum la période du contrat). Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre une équipe engagée au cœur de l’action aéroportuaire, n’hésitez plus : postulez et embarquez avec nous ! Contrat DUREE DETERMINEE Fourchette de salaire brut mensuel SMIC à 2 000 € Rémunération détaillée (fixe, variable) 1800 € Brut primes Avantages (intégration, formation, mutuelle, CSE, TR, intéressement) Intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Localisation du poste Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Géolocalisation par zone Non Précision sur le lieu de travail colombier saugnieu Critères candidat Niveau d'études min. requis Sans diplôme Secteur d'activité Secteur Aéroportuaire Niveau d'expérience min. requis Moins de 2 ans Langues Anglais (2- Niveau avancé) Horaires 35 heures /semaine, de jour et de nuit (vacation les week-ends jours fériés)