Client:
Materne by Bel
Location:
Not specified
Job Category:
Other
Job opportunities:
-
EU work permit required:
Yes
Job Reference:
420583185972618854432760
Job Views:
2
Posted:
18.06.2025
Expiry Date:
02.08.2025
Job Description:
La qualité de ses produits, sa capacité d’innovation et son savoir-faire technologique et industriel sont autant de facteurs qui expliquent sa forte croissance aussi bien en France qu’à l’international. Grâce à son rapprochement avec le groupe Bel, Materne by Bel offre un plus large champ de perspectives en matière de développement et d’opportunités de carrières.
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons sur notre siège à Dardilly, en CDD de 5 mois à partir de septembre 2025, un ou une :
Coordinateur / Coordinatrice Environnement de travail (H/F/X)
Le coordinateur ou la coordinatrice environnement de travail assure le bon fonctionnement des environnements de travail et des moyens techniques nécessaires pour soutenir efficacement les activités quotidiennes d’une organisation. Ce rôle permet d’optimiser les ressources, de garantir la sécurité et la conformité, et de soutenir le bien-être des collaborateurs.
Responsabilités principales :
* Gestion des infrastructures et installations : garantir la maintenance, l’entretien et la conformité des locaux, organiser les déménagements ou réaménagements internes.
* Gérer les contrats d’approvisionnement (fournitures de bureau, consommables, etc.).
* Introduire des initiatives durables (gestion des déchets, économies d’énergie, etc.).
* Suivi budgétaire et construction.
* Fournir un support technique et logistique pour les événements, réunions ou besoins spécifiques des collaborateurs.
* Gestion de la flotte automobile lors des entrées et sorties et gestion des contraventions pour les véhicules statutaires.
Aménagement et gestion des espaces de travail :
* Coordonner l’agencement, l’optimisation et les réaménagements des bureaux ou espaces communs.
* Intégrer des solutions innovantes et flexibles (espaces de coworking, bureaux partagés).
Supervision :
* Superviser les activités des fournisseurs ou prestataires liés à l’environnement de travail (nettoyage, sécurité, maintenance des équipements).
* Assurer les formations obligatoires liées à la sécurité (incendie, SST…).
Gestion du bâtiment :
* Suivi des vérifications obligatoires du bâtiment.
* Gestion des badges et accès au bâtiment.
* Mise à jour annuelle du livret d’accueil du siège ainsi que des procédures d’évacuation si besoin.
Planification :
* Planifier et suivre les travaux / commandes de mobilier.
Programme bien-être :
* Définir le programme bien-être en collaboration avec la DRH en début d’année.
* Assurer les formations obligatoires en matière de sécurité.
* Commander des fournitures, des thés-tisanes pour l’espace café, des plateaux repas, et gérer les voyages de groupe sur EGENCIA.
Note : Si vous n’êtes pas titulaire d’un passeport du pays pour ce poste, vous pourriez avoir besoin d’un permis de travail. Consultez notre Blog pour plus d’informations.
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