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Chef de projet applicatif h/f

Mérignac
Leasecom
Publiée le 22 février
Description de l'offre

Description Leasecom, 1er acteur indépendant français en location financière et créateur du Leasing circulaire ! Vous avez envie de rejoindre une société en plein développement ? Vous aimez travailler en équipe et vous prenez facilement des initiatives ? Vous souhaitez être animé(e) autour d’un projet collectif et d’une aventure humaine ? Enfin, l’économie circulaire et la RSE sont des sujets qui vous tiennent à cœur ? N’hésitez plus, rejoignez nos 267 collaborateurs ! Concrètement, devenir Leasecomien, c’est : - Avoir une fibre entrepreneuriale. Être force de proposition, challenge les pratiques, c’est à vous de créer votre poste. - Aimer une organisation souple et agile… adaptabilité, flexibilité, autonomie seront des atouts indéniables. - Être orienté(e) business et performance, à l’image de notre esprit start-up ! Qui sommes-nous ? Créée en 1984, Leasecom est une filiale de Fintake group, 1er acteur indépendant français en location financière. Nous aidons les entreprises en leur proposant une gestion évolutive des équipements réputés à forte obsolescence et nous travaillons avec un réseau de 1 400 partenaires qui viennent de secteurs très variés : constructeurs, distributeurs, éditeurs (bureautique, informatique, télécom, sécurité, médical, équipement du commerce - distribution, etc). Le Leasing circulaire® est depuis plus de 40 ans inscrite dans notre ADN. Nous possédons le Centre Technique de Reconditionnement intégré le plus ancien et abouti. Pour certaines entreprises cela est un effet de mode, pour nous, c’est notre raison d’être et ce qui nous anime depuis toujours. Mission Véritable chef d’orchestre du cycle de vie de nos applications, vous assurez le lien entre les besoins métiers et les équipes techniques. Votre mission est double : garantir la stabilité opérationnelle de votre périmètre applicatif tout en pilotant les évolutions stratégiques en mode projet. Missions & Activités principales Pilotage de Projets : Vous menez les projets de A à Z en adaptant la méthodologie au contexte (Scrum pour l'innovation continue, Waterfall pour les déploiements structurés à forte adhérence). Maintenance & Évolutions : Vous supervisez le MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) et gérez le backlog des demandes correctives et évolutives. Coordination transverse : Vous animez les comités de opérationnels/ pilotage de votre périmètre et assurez la communication auprès des Key Users. Qualité & Documentation : Vous garantissez la rédaction des spécifications fonctionnelles, des cahiers de tests et de la documentation utilisateur pour assurer la pérennité du savoir. Suivi Budgétaire & Planning : Vous êtes garant du respect des délais, des coûts et de la qualité des livrables (KPIs). Votre défi pour les 6 premiers mois : Devenir l'artisan du changement en basculant notre MCO vers l'Agilité. Votre mission sera de structurer les flux de maintenance, d'optimiser le rythme des livraisons et d'insuffler une culture de l'amélioration continue au sein du périmètre applicatif qui vous sera confié. Profile Vous justifiez de 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-applicatif dans le domaine du leasing ou de la finance. Rigueur et organisation : Votre capacité d'organisation est le socle de la réussite de vos projets. Adaptabilité : Passer d'un daily stand-up agile à une planification de jalon Waterfall ne vous fait pas peur. Vous savez pivoter face aux imprévus sans perdre le cap. Communication : Vous savez traduire le jargon technique en bénéfices métiers et inversement. Conditions : · Type de contrat : CDI · Titres déjeuners, 10 à 12J de RTT / an, remboursement à 50% du titre de transport, participation à votre forfait mobilité douce · Localisation : Mérignac Vous hésitez encore ? Leasecom c’est aussi : Un collectif RSE et une labellisation 2 étoiles « Positive Company » Une démarche de labellisation Classements HappyIndex®AtWorkChooseMyCompany Un cadre de travail agréable et des activités riches et stimulantes Un parcours d'intégration ou nous serons aux petits soins pour vous Des parcours de formation pour que vous soyez toujours opérationnels Des perspectives d'évolution De supers évènements toute l'année Une ouverture de tous nos postes aux salariés reconnus travailleurs handicapés Et enfin, un process de recrutement ultra rapide!

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