DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Au quotidien, vous serez donc principalement amené(e) à effectuer :
● La gestion du personnel et l’organisation d’une équipe de techniciens pluridisciplinaires.
● La validation du respect des consignes et des procédures en vigueur afin d’assurer la qualité de l’intervention.
● L’analyse et le pilotage de la rentabilité générale d’un atelier.
● L’élaboration de devis sur de la machine d’occasion (estimation de la remise à niveau).
● Le contrôle du parc matériel.
● La gestion des problématiques de retard et/ou de livraison. PROFIL Profil idéal recherché : ● Leadership affirmé et aisance relationnelle : Le/La Responsable d’Atelier doit être capable de diriger, motiver et accompagner une équipe de techniciens afin d’assurer le bon fonctionnement et la performance de l’atelier. ● Organisation et réactivité : Il/Elle sait planifier les activités, répartir les tâches de manière optimale et veiller au respect des délais. Une gestion du temps efficace est essentielle pour garantir une productivité maximale. ● Rigueur et sens des procédures : Le/La Responsable d’Atelier veille au respect des règles internes, des normes en vigueur et des process établis, notamment à travers la mise à niveau des machines et le suivi des opérations. Nos ambitions : ● Faire évoluer l’entreprise en développant les compétences de nos collaborateurs. ● Accompagner votre progression professionnelle dans une dynamique de croissance partagée. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l’accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d’égalité, d’équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. RéMUNéRATION 35k/50k€ selon profils
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