Sous l'autorité de la Directrice et de la cadre Comptable et RH, vos missions sont les suivantes :
- Administrer les dossiers individuels des salarié(e)s
- Réaliser les contrats de travail et avenants (CDI, CDD)
- Traiter les éléments variables de paie et contrôler les bulletins de salaire
- Gérer les congés et récupérations horaires
- Gestion administrative des formations
- Réaliser une veille en matière de droit du travail et RH
Profil recherché : Bac +2 en RH ou droit du travail
Première expérience sur un poste généraliste en RH
Connaissance du secteur social appréciée
Rémunération selon grille CCN 66.
Prise de poste dès que possible.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.