Vos missions consistent à:
Maintenance et mise à disposition du matériel:
- Décliner et suivre l'application des politiques maintenance, qualité et sécurité sur votre périmètre ;
- Déclencher et piloter les audits, construire les plans d'actions et en assurer le reporting ;
- Gérer les contrats Exploitation/Maintenance et garantir un haut niveau de disponibilité du matériel ;
- Suivre la performance : analyser les niveaux de service et mettre en œuvre les actions correctrices ;
- Assurer la réalisation du plan de maintenance et suivre les indicateurs clés ;
- Analyser et piloter l'activité : suivi budgétaire, priorisation des actions ;
- Coordonner les activités inter-sites afin d'assurer la disponibilité des matériels et équipements.
Management et pilotage transversal:
- Manager et piloter les équipes : encadrement, évaluation et développement des collaborateurs ;
- Relations sociales et RH : gestion des veilles sociales et des DCI, participation aux revues RP, contribution au déploiement de la politique RH du Groupe ;
- Réaliser la coordination technique et opérationnelle entre les différents ateliers bus;
- Assurer la communication interne et externe et participer à des projets transversaux ;
- Remplacer le Directeur MR en cas d'absence.
Gestion du parc Matériel Roulant:
- Assurer la coordination transverse : être l'interface entre les services supports, les équipes opérationnelles et les constructeurs lors des mises en service, relations techniques et réformes ;
- Piloter le respect des engagements contractuels (notamment en matière de taux de réserve) ;
- Optimiser les transferts temporaires ou définitifs de véhicules entre entités en fonction des besoins opérationnels.
Sécurité des processus et des personnes:
- Garantir la maîtrise des risques ;
- Assurer la bonne réalisation du plan de formation et optimiser les processus internes;
- Participer aux retours d'expérience (REX) et au déploiement des plans d'actions ;
- Veiller à la réalisation des contrôles de niveau 1 et piloter les actions liées aux audits de niveau 2.
Parc Véhicules et Matériel de Service:
- Définir et piloter la politique de gestion du parc VMS ;
- Déterminer les stratégies d'achat et de renouvellement.
Maintenance Ferryboats & Trains de travaux:
- Suivre l'activité maintenance et garantir sa bonne exécution ;
- Coordonner les opérations internes et externes ;
- Gérer le parc, les mises en service, et le contrat de service avec l'exploitant ;
- Assurer la sécurité du système sur l'ensemble du périmètre.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.