Emploi
Assistant de carrière BÊTA J'estime mon salaire
Mon CV
Mes offres
Mes alertes
Se connecter
Trouver un emploi
TYPE DE CONTRAT
Emploi CDI/CDD
Missions d'intérim Offres d'alternance
Astuces emploi Fiches entreprises Fiches métiers
Rechercher

Responsable de formation (h/f)

Montpellier
CDD
UNIVERSITE DE MONTPELLIER PAUL-VALERY
Responsable formation
Publiée le 27 mai
Description de l'offre

Contexte du recrutement
Le poste est affecté au Service commun de Documentation (SCD) de l'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV), et plus précisément au sein du service formation des usagers du SCD.

Le SCD de l'UMPV est organisé en trois départements :
- Département des collections (DCO),
- Département Science, Culture et Numérique (DSCN),
- Département des Services aux publics (DSP).
Il compte 44 agents (titulaires ou contractuels) et une vingtaine d'emplois étudiants. Il regroupe trois BU, dont deux à Montpellier, et une vingtaine de bibliothèques associées ou partenaires, sur le campus de la Route de Mende.

Le service « Formation des usagers » est chargé de concevoir et mettre en œuvre la stratégie de formation des usagers du SCD via une offre de formation riche et polyvalente, couvrant l'ensemble des domaines enseignés à l'université : ateliers, formations incluses dans les cursus, rdv, dispositifs d'autoformation et webtutoriels. Il est fortement impliqué dans la politique d'aide à la réussite des étudiants de l'Université. La formation aux compétences informationnelles est présente dès le niveau L1 (module obligatoire pour tous les L1), ainsi que dans la maquette de 17 masters, et le catalogue de formation de 2 écoles doctorales. Il touche environ 12000 usagers par an, menant 700 heures de cours, en distanciel ou en présentiel.

Missions
Mission 1 : Former aux compétences informationnelles les usagers du SCD (50%)

Au sein d'une équipe de 5 formateurs réguliers et 10 formateurs occasionnels, la personne recrutée participe à la conception pédagogique de l'offre de formation du SCD et anime des séances de formation, sur place et à distance.

- Concevoir des contenus pédagogiques pour les étudiants de niveaux LMD dans toutes les disciplines enseignées à l'UMPV.
- Gérer des outils d'ingénierie pédagogique du service : dokiel, H5P, moodle, wooclap, etc. et leur mise à niveau régulière.
- Animer des séances de formation, et/ou d'ateliers, en présentiel et en distanciel auprès des étudiants.
- Participer à la démarche de réflexion sur les évolutions de pratiques et méthodologies en ingénierie pédagogique en bibliothèque et dans l'enseignement supérieur.
- Participer à l'appui logistique des séances de formations : impression des supports, vérification du bon fonctionnement des matériels informatiques, organisation matérielle des séances, etc.
- Assurer une veille documentaire sur les outils et l'ingénierie pédagogique en LSHSA.

Mission 2 : Accueillir les publics et promouvoir les services de la BU Atrium (35%)

Sous la responsabilité fonctionnelle du service Accueil et médiation, la personne recrutée participe à l'ensemble des activités régulières d'accueil des usagers, et aux accueils ponctuels de groupes spécifiques (environ 8h30 par semaine).

- Accueillir, renseigner et orienter les usagers à la BU Atrium, vers les services sur place et les services en ligne proposés par le SCD.
- Inscrire individuellement les lecteurs « extérieurs » à la communauté universitaire.
- Accompagner les publics dans l'utilisation des services offerts sur place : automate de prêt, photocopieurs, imprimantes, scanners, ordinateurs publics et prêt de matériels informatiques, prêt de salles de travail, wifi, etc.
- Accompagner les publics dans l'utilisation des services offerts à distance via le portail WEB et le catalogue en ligne.
- Assurer le dépannage de premier niveau des matériels proposés sur place (photocopieurs, imprimantes, scanners, ordinateurs, etc.).
- Participer aux accueils de groupes : visites de groupes, accueil des nouveaux étudiants (Licence 1ère année), journée portes ouvertes, etc.

Mission 3 : Participer aux services de renseignement en ligne de la BU (15 %)

--> Suite de la description de l'offre en suivant le lien de candidature

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder
Voir plus d'offres d'emploi
Estimer mon salaire
JE DÉPOSE MON CV

En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.

Offres similaires
Emploi Ressources humaines à Montpellier
Emploi Montpellier
Emploi Hérault
Emploi Languedoc-Roussillon
Intérim Ressources humaines à Montpellier
Intérim Montpellier
Intérim Hérault
Intérim Languedoc-Roussillon
Accueil > Emploi > Emploi Ressources humaines > Emploi Responsable formation > Emploi Responsable formation à Montpellier > Responsable de formation (H/F)

Jobijoba

  • Conseils emploi
  • Avis Entreprise

Trouvez des offres

  • Emplois par métier
  • Emplois par secteur
  • Emplois par société
  • Emplois par localité
  • Emplois par mots clés
  • Missions Intérim
  • Emploi Alternance

Contact / Partenariats

  • Contactez-nous
  • Publiez vos offres sur Jobijoba
  • Programme d'affiliation

Suivez Jobijoba sur  Linkedin

Mentions légales - Conditions générales d'utilisation - Politique de confidentialité - Gérer mes cookies - Accessibilité : Non conforme

© 2026 Jobijoba - Tous Droits Réservés

Les informations recueillies dans ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à Jobijoba SA. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant. Pour en savoir plus, consultez vos droits sur le site de la CNIL.

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder