Savencia est un groupe alimentaire international, familial et indépendant, imprégné de valeurs d'entreprise fortes et d'une vocation : "Entreprendre pour bien nourrir l'homme". Avec plus de 24.000 employés dans 37 pays, Savencia développe des produits innovants de haute qualité qui sont principalement commercialisés dans la distribution et la restauration.
Le Groupe SAVENCIA est composé de deux entités : SAVENCIA Fromage & Dairy, acteur majeur de la transformation laitière et 5ème fabricant mondial de fromages avec des marques fortes, et SAVENCIA Gourmet, acteur international du Food Service Premium, également présent dans la distribution et les magasins et spécialisé dans la gastronomie sucrée / chocolat, la charcuterie et les marques de produits de la mer.
Savencia croit fermement en l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et à la combinaison de la parentalité avec les ambitions professionnelles de chacun. Cet engagement se traduit par des actions concrètes visant à :
* Assurer un environnement de travail sain et améliorer la qualité de vie de nos employés.
* Promouvoir des parcours professionnels équitables et faciliter l'accès aux emplois pour tous.
* Soutenir la parentalité en permettant une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle.
* Adopter une politique volontariste de non-discrimination et d'égalité des chances à l'embauche.
Pour en savoir plus : https://www.savencia.com/ La Fromagerie Louis TESSIER basé à Cornillé les Caves, près d'Angers, recherche un ou une gestionnaire administration RH-GTA.
Vous serez au coeur de l'administration RH, en assurant la gestion la gestion administrative du personnel, le contrôle du temps de travail avec le logiciel HOROQUARTZ, et la gestion de tous les éléments variables de la paie en étroite collaboration avec notre CSP Paie.
Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vous intégrerez une équipe dynamique de 3 personnes et intervenez sur les missions RH suivantes :
Administration RH
Vous gérer les formalités administratives de l'intégration jusqu'au départ des collaborateurs (rédaction des contrats, avenants, gestion des arrêts, déclarations accident de travail, création et paramétrage dans SIRH, relais avec mutuelle et prévoyance)
En étroite collaboration avec le CSP PAIE, vous transmettez tous les éléments permettant la réalisation des bulletins de salaires de nos 330 salariés (acomptes, absences, calculs des éléments variables mensuels, calcul des primes annuelles, soldes de tout compte)
Gestion des temps et des activités (GTA)
Vous contrôlez et sécurisez les dispositions relatives au temps de travail et aux éléments variables.
Vous assurez la gestion du logiciel (HOROQUARTZ), traitez les anomalies et êtes garant(e) des informations transmises périodiquement au CSP PAIE.
Vous mettez en oeuvre les politiques sociales impactant la paie et la masse salariale.
Vous êtes en charge de la gestion et du suivi des contrats intérimaires avec notre implant (contrats, variables, factures)
Vous accompagnez les managers dans la gestion des heures de leur équipes dans le respect des règles légales et conventionnelles en vigueur.
Reporting & Supports aux équipes
Vous répondez aux demandes d'information des salariés, de l'encadrement et des partenaires sociaux sur la gestion administrative et la paie.
Vous assurez le suivi des reportings sociaux et analysez les résultats (absentéisme, annualisation, contingent annuel)
Amélioration continue
En lien avec votre activité, vous êtes force de proposition et contribuez à l'évolution des pratiques et process du service RH.
Vous participez à des projets initiés par le groupe pour déploiement sur site (nouvelle version GTA, référent RGPD)
CONDITIONS : Technicien - 41 heures / hebdo - 13 JRTT / an - Rémunération selon profil
AVANTAGES SOCIAUX : Prime sur objectifs (6% salaire annuel), 13ème mois, Prime vacances, Intéressement, Participation, Dispositifs d'épargne salariale Groupe Savencia, Indemnités kilométriques, Restaurant d'entreprise, Mutuelle Groupe Savencia
PRISE DE POSTE : dès que possible
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