Chargé de la contractualisation des mesures administratives et éducatives (f/h)

Vos missions en quelques mots Le Département de la Loire recrute un Chargé de la contractualisation des mesures administratives et éducatives (F/H) pour un contrat à durée déterminée de 8 mois. Finalités/contexte : Répondre aux obligations légales liées à la contractualisation des mesures administratives éducatives en participant à leur bonne mise en œuvre. Activités principales : Sous la direction du Directeur adjoint, le chargé de Chargé de la contractualisation des mesures administratives et éducatives sera amené à : · Réaliser la contractualisation de toutes les mesures éducatives et administratives · Veiller à la continuité des mesures, en lien avec l’inspecteur enfance du territoire concerné, avec les structures habilitées en Milieu ouvert et les structures d’accueil, avec les groupements enfance · Réaliser les bilans intermédiaires et les bilans de fins de mesure · Procéder à la formalisation d’une demande de judiciarisation dans l’hypothèse où les mesures administratives ne sont pas ou plus efficientes Spécificités du poste : Déplacements fréquents Souplesse horaire Force de proposition Contrat à durée déterminée jusqu'au 31/12/2026 Temps de travail : Temps complet Lieu de travail : 4 rue Victor Duchamp, 42000 Saint-Étienne Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service. Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l’organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi. Profil recherché Nous recherchons une personne qui possède : - des connaissances en droit de l’Enfant et de la Famille (CASF), ainsi que la connaissance des Collectivités territoriales et leurs missions ; - la connaissance de l’environnement, des partenaires locaux, des institutions dans le domaine social et médico-social ; - des connaissance sen psychologie et sociologie. Vous savez : - observer, analyser un besoin, un comportement, un risque ; - conduire un entretien, fixer des objectifs, concevoir un projet ; - accompagner, anticiper, gérer un conflit, une crise. Vous avez le sens des relations humaines et savez travailler en équipe. Vous êtes respectueux du devoir de confidentialité. Diplôme requis : Diplôme d’Etat en travail social de niveau 6 (bac3) Diplôme souhaité : Diplôme d’Etat en travail social de niveau 6 (bac3) certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS) Pré requis : Permis B