Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, garantissant l'accompagnement adapté à vos aspirations professionnelles. Notre client est un établissement médical situé à BASSE TERRE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, acteur majeur du secteur médical, offre un environnement de travail valorisant les efforts individuels, en misant sur des valeurs humaines solides et une croissance constante, idéal pour épanouir sa carrière professionnelle.
Comment aimeriez-vous enrichir vos compétences en tant que Pharmacien hospitalier (F/H) dans notre hôpital ?
Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour mission de gérer et d'optimiser la dispensation des médicaments et l'administration des produits pharmaceutiques au sein de l'établissement hospitalier
- Assurer la préparation, la vérification et la distribution précise des ordonnances médicales
- Collaborer étroitement avec les équipes médicales pour garantir l'adéquation des prescriptions avec les besoins des patients
- Superviser et former le personnel en charge de la gestion des stocks de médicaments
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des protocoles de sécurité et de qualité pharmaceutiques
- Contribuer à la veille sanitaire et à l'évaluation des nouvelles thérapies et technologies pharmaceutiques
Voici les détails de l'opportunité :
Remplacement à partir du 31 mai 2026 pour une durée de 3 mois minimum.
Conditions de rémunération :
Une rémunération brute mensuelle de 8302,32€ (hors prélèvement à la source et hors astreinte opérationnelle).
- Remboursement ou avance des frais par le CHBT du billet d'avion aller/retour en classe économique ;
- Des frais logistique (hébergement et/ou frais de location de voiture) sont remboursés sous présentation des factures acquittées pour un montant maximal de 1500€ correspondant à 6 semaines de prise en charge ou un montant maximal de 1 000€ correspondant à 1 mois de prise en charge maxi (soumis aux charges sociales CSG et RDS).
L'inscription à l'Ordre des Pharmaciens section H est obligatoire pour ce remplacement.
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