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Hr access (it) / freelance

Lens
CDI
Indépendant
Innov and Co
IT
De 2 000 € à 2 750 € par mois
Publiée le 26 août
Description de l'offre

Durée de la mission : à évaluer

Synthèse de la mission



Suite à un changement d?application finance (SAP vers D365), des modifications sont à mettre en place dans HrAccess, pour s?adapter à la nouvelle structure analytique et comptable.

Une prolongation pour la reprise d?une société existante est envisagée.





Descriptif détaillé



Adaptations liées au changement d?outil Finance

Pilotage, conception générale et détaillée, développement, tests unitaires, recette et assistance des modifications dans HrAccess :

Règles spécifiques de détermination des comptes comptables, fonction du centre de frais


Interfaces entrantes du référentiel des centres de frais, avec des informations complémentaires


Ajout de zones complémentaires, héritées du centre de frais, dans le fichier d?interfaces comptables


Interface sortante des collaborateurs


Adaptation du traitement existant (Cobol) de comparaison des interfaces comptables





Reprise d?une société dans HrAccess

Pilotage, conception générale et détaillée, développement, tests unitaires, recette et assistance utilisateurs pour la mise en ?uvre des impacts sur les différents modules HrAccess :

Gestion administrative


Paie


GTA


Module self-service, avec front spécifique en .Net



Reprise des dossiers utilisateurs et initialisation des éléments de paie/GTA

Gestion de la bascule





Profil candidat:
Nous recherchons un profil de consultant senior capable d?appréhender toutes les dimensions des projets et d?assurer avec une forte autonomie la prise en charge des adaptations.



Compétences sur HrAccess à la fois techniques (traitements, pages Web, processus guidés?) et fonctionnelles en paie et GTA.



Autres compétences techniques souhaitées : Java, .Net et Cobol

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