Chef d'equipe coffrage et etaiement

Nous sommes People First. Il s'agit du fondement de notre mission : améliorer la vie des personnes en créant un environnement dans lequel elles puissent devenir la meilleure version d'elles-mêmes. Et nous y parvenons en recherchant l'excellence dans le travail tout en appréciant ce que nous faisons.
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Description du poste et Missions

Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Coffrage & Étaiement pour rejoindre l'un de nos clients, acteur reconnu dans la conception, la fabrication, la vente et la location de solutions d'échafaudage, d'étaiement et de coffrage destinées au secteur du BTP. Un poste clé au cœur d'un environnement technique, innovant et en pleine croissance.

Vos missions :

• Piloter et coordonner l'ensemble des opérations de coffrage et d'étaiement sur chantier
• Organiser la répartition des tâches et assurer l'animation quotidienne de l'équipe
• Garantir le respect strict des normes de sécurité et des procédures internes
• Contrôler la qualité des réalisations et mettre en place les ajustements nécessaires
• Accompagner, former et intégrer les nouveaux collaborateurs
• Assurer une communication fluide avec le chef de chantier et les différents intervenants
• Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements pour garantir la continuité du chantier
• Encadrer une équipe de 3 à 10 personnes dans un environnement technique exigeant

Profil recherché

• Solide expérience en coffrage et étaiement, idéalement acquise sur un poste de chef d'équipe
• Maîtrise confirmée des techniques de coffrage et d'étaiement
• Capacité à lire, comprendre et interpréter des plans et schémas techniques
• Compétences avérées en management d'équipe et en organisation
• Sens des responsabilités, rigueur et autonomie
• Excellentes aptitudes de communication et forte capacité d'adaptation
• Permis B indispensable
   

Informations utiles

• Diplôme dans le domaine du bâtiment ou expérience équivalente,
• Habilitation travail en hauteur, 
• Formation en sécurité sur chantier (CACES, SST, etc.) souhaitée,
• Rémunération selon profil et expérience,
• Mission en intérim avec possibilité d'un CDI.