Chargé de travaux/patrimoine h/f

* Publié le vendredi 29 mai 2026
Réf : TE-24931


Description du poste

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim.
Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !

Notre agence ID Search Social, recherche pour l’un de ses clients, un groupement de résidences sociales, un Chargé de travaux- patrimoine H/F, dans le cadre d’un CDI, localisé dans le Val de Marne.

– Prise de poste : dès que possible
– Dispositif : Résidences sociales
– Horaires : 37,5h/ semaine
– Lieu : Saint Maur des Fossés (94). (avec déplacements ponctuels dans différentes villes de France si besoin)
– Rémunération : à partir de 33000€ fixe brut annuel
– Avantages : 12 RTT, prime d’intéressement, Tickets restaurants, 13eme mois

La mission principale de ce poste est la mise en œuvre de la politique de gestion du patrimoine de notre client. En particulier, le projet d’entreprise 2030 de notre client prévoit le déploiement d’un plan de travaux ambitieux sur leurs résidences, afin d’offrir une expérience d’habiter optimale sur tous leurs territoires grâce à un parc de résidences et une offre de services exemplaires.

Vous serez basé au siège de l’entreprise et vous aurez pour mission :

La mise en oeuvre du plan pluri-annuel de travaux :

– Rédaction de cahiers des charges et formalisation de l’expression des besoins, en lien avec le responsable Patrimoine
– Consultation d’entreprises pour la réalisation des travaux
– Négociation avec les entreprises et rédaction de notes d’aide à la décision
– Suivi des travaux en lien avec les équipes en résidences et au secrétariat général
– Reporting

Participation à la définition de la stratégie patrimoniale :

– Diagnostics en résidence
– Suivi de plans d’action mis en place (sécurité incendie, économies d’énergie…)
– Participation à l’élaboration du programme pluri-annuel de travaux (planning, budgets…)
– Suivi des travaux menés par les propriétaires des résidences en lien avec les équipes en résidence

Gestion des contrats :

– Consultations pour la mise en place des contrats de maintenance, des contrats d’énergie et de fourniture de réassort
– Suivi des contrats et de la performance des prestataires
– Accompagnement des équipes dans la gestion des réclamations et des litiges avec les prestataires

Veille technique et réglementaire :

– Veille et suivi des évolutions : réglementation, normes, dispositifs de financements…


Les plus de ce poste

13eme mois, TR


Profil recherché

– Vous êtes de formation Bac +5, Ingénieur en bâtiment, architecte, Master 2 (BTP, construction)
– Vous avez minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine de l’immobilier
– Expérience en suivi de chantier
– Bonne connaissance technique du bâtiment
– Maitrise de l’outil AutoCAD
– Maîtrise des outils bureautiques
– Rigueur, organisation, méthodologie
– Capacité d’analyse et de synthèse