Description de poste
Intégré(e) au sein de la Direction Gestion de projets de la marque, vous êtes en charge d’un portefeuille de projets modification catalogue (reformulation, rechart, repack….) multi-axe (maquillage / soin / bain).
A ce titre, vous êtes en contact permanent avec l’ensemble des acteurs en interne intervenant sur les développements (Marketing, Développement Formule et Packaging, Achats, Qualité, Affaires Règlementaire, Supply Chain, Business Development, Category Manager) pour lesquels vous assurez un rôle de chef d’orchestre.
Missions :
* Consolider et prioriser les besoins de changement produit catalogue par rapport au potentiel business, plan marketing et couverture de stock.
* Coordonner l’étude de faisabilité d’une demande de changement produit catalogue entre les différents métiers pour faire acter ou pas de l’intégration de ce changement au suivi gestion catalogue et la typologie de projets.
* Construire les plannings de modification catalogue et être garant de la MAD de ses projets avec le bon niveau de qualité et au bon coût.
* Prendre en charge la gestion du projet depuis la demande de changement catalogue jusqu’à la mise sur le marché, en coordonnant les différentes fonctions en interne (Marketing, Développement Formule et Packaging, Achats, Qualité, Affaires Règlementaire, Supply Chain, Business Development, Category Manager).
* Piloter et coordonner la mise en conformité d’un portefeuille de projets catalogue à de nouvelles réglementations (exemple : allergènes) avec les différentes fonctions en interne avec la mise en place et suivi d’un retroplanning et d’une instance de pilotage dédiée.
* Etudier la faisabilité de ses projets, identifier les risques, déterminer les plans d’actions associés.
* Organiser, animer et leader l’instance mensuelle de pilotage des projets modification catalogue pour donner une visibilité claire des jalons à venir pour respecter la deadline mise à disposition des produits.
* Organiser et animer les réunions de suivi de projet et de faisabilité, et participer aux différentes réunions concernant les projets dont vous avez la charge dans un rôle d’interface ou d’alerte.
* Etre force de proposition sur de nouveaux process / best practices / amélioration continue à mettre en œuvre.
Profil :
Diplôme d’école d’ingénieur niveau bac+5 ou équivalents universitaires.
Plus de 3 ans d’expérience professionnelle dans un poste en développement ou gestion de projet.
Très forte connaissance des méthodes, processus et outils de projet, idéalement dans l’univers industriel, cosmétique ou agroalimentaire.
Un anglais professionnel.
Un profil dynamique, analytique, synthétique et flexible.
Un esprit d’équipe et le sens de la communication.
Vous êtes rigoureux(reuse), structuré(e) et curieux.
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