Stagiaire ingénieur coordinateur compétitivité h/f

QUI SOMMES-NOUS
SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes. Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, le Groupe permet également à ses clients de créer de la valeur sur l'ensemble du cycle de vie de leurs infrastructures et de leurs services, et de conduire leur transition écologique en y associant leurs usagers.

E&C (Engineering & Construction) est l'entité de SUEZ responsable de la conception et la construction des projets d'infrastructures d'eau et de traitement des déchets de toutes tailles et sur tous les continents. Ses équipes interviennent de l'appel d'offre jusqu'à l'exécution sur l'ensemble des projets EPC monde. Son savoir-faire technique, ses méthodes et ses procédés de traitement sont reconnus au niveau international. VOTRE MISSION

Construis l'avenir en rejoignant SUEZ !

Vous recherchez un stage dans le cadre de vos études ? Vous souhaitez réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoignez l'aventure SUEZ !

Basé entre Paris La Défense - ALTIPLANO (92), au sein du pôle de la Compétitivité et Management de Produitde la Division Engineering & Construction du groupe SUEZ, vous intégrez une équipe de 5 personnes qui anime les revues compétitivité des produits développés par E&C. Vous travaillez avec le Chef de Produit et vous serez amené à collaborer avec les experts des différentes disciplines.

En rejoignant SUEZ, vous contribuerez à votre échelle, à la protection des ressources et des milieux naturels.

Durant votre stage et au travers de la méthodologie de compétitivité mise en place au sein d'E&C intitulée Design To Value (DTV) vous effectuerez les missions suivantes :

Générales :

· Participer à la collecte des données techniques et commerciales relatives aux sujets.

· Réaliser des interviews internes et externes avec le Chef de Projet.

· Participer à la définition et la mise en place de la structure de coûts de référence.

· Participer aux analyses de coûts permettant de jauger de la valeur des idées et des opportunités.

Technique :

· Rassembler, au travers des interviews et des autres sources, auquel vous aurez accès, les informations disponibles concernant les produits.

· Construire les modèles de coût des produits.

· Documenter les hypothèses qui auront été utilisées pour établir les modèles de coûts.

Communication :

· Participer à l'animation des ateliers de brainstorming.

· Assister les porteurs d'idées à les compléter et les valoriser.

· Suivre l'instruction des opportunités.

· Préparer les supports de présentation utilisés lors du kick off, des brainstormings, de la sélection des opportunités et du Comité de Sélection.

VOTRE PROFIL

Profil et compétences recherchés :

Vous recherchez un stage de 6 mois et vous préparez un diplôme d'Ingénieur Généraliste ou équivalent, dans les filières Génie des Procédés ou Matériaux et Innovations Technologique.

Une spécialité en Management de Projets Innovants serait un plus.

Votre esprit d'équipe, votre curiosité et vos qualités d'animation seront des atouts majeurs pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.

La maîtrise de l'anglais courant est requise.

La maîtrise d'une autre langue serait un plus.

Alors n'hésitez plus, cette offre est faite pour vous!

Les + en intégrant SUEZ :

Vous serez accompagné par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de votre stage.

Vous serez accueilli par une équipe qui vous aidera à prendre vos marques et à vous sentir à l'aise pour réaliser vos missions.

Votre indemnité de stage sera calculée sur la base de la grille du groupe SUEZ, plus avantageuse que l'indemnité légale et en fonction de votre parcours d'études.

Le process de recrutement :

Après avoir déposé votre CV sur l'espace carrière SUEZ et si votre candidature est retenue, vous aurez l'occasion d'échanger avec un référent population jeune de l'équipe RH.

Lors d'un second entretien, vous rencontrerez votre futur tuteur avec qui vous pourrez davantage échanger sur les détails du poste et le fonctionnement de l'équipe.

Cette annonce vous a donné envie de rejoindre le groupe SUEZ, alors déposez votre CV.

De plus, SUEZ est labellisé HappyTrainees et Engagement Jeunes, deux labels qui garantissent la qualité de notre politique junior en France !

Révélez vos talents dès aujourd'hui pour qu'ensemble, nous allions plus loin !

SUEZ est une entreprise inclusive. En mettant la compétence au coeur de notre processus de recrutement, nous encourageons toutes les candidatures à se présenter et à contribuer à cette diversité qui fait la richesse de SUEZ.

Soyez différents, soyez vous-mêmes, soyez SUEZ.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.