Notre client, acteur sous LBO dans le secteur du loisir/entertainment, recherche son/sa Trésorier(ère) Groupe afin de créer et structurer la fonction trésorerie au sein du siège.
Rattaché(e) directement au CFO Groupe, vous aurez pour mission de bâtir et piloter l’ensemble des processus de trésorerie dans un environnement à la fois complexe, multi-entités et décentralisé. Vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation des flux financiers, l’optimisation du cash, et la mise en place de cadres de gouvernance adaptés à la croissance rapide du groupe.
Vous encadrerez une personne en direct, ainsi que plusieurs relais trésorerie en local ou en filiales, dans une logique de coordination transverse.
Responsabilités principales :
* Structurer la fonction trésorerie groupe : définir les processus, les politiques et les outils de gestion adaptés à un périmètre international et multi-marques.
* Superviser la gestion quotidienne de la trésorerie et de la liquidité : assurer la visibilité consolidée des positions de trésorerie et piloter les besoins de financement à court terme.
* Mettre en place et sécuriser les processus de paiement : fiabiliser les circuits d’approbation, les délégations de signature et la séparation des tâches.
* Élaborer et maintenir les politiques de trésorerie : gérer les flux intra-groupe et les distributions tout en garantissant la conformité et la cohérence des pratiques locales.
* Piloter les relations bancaires : suivre les comptes, garanties et solutions de paiement, et contribuer à l’optimisation du set-up bancaire du groupe.
* Suivre la dette et les covenants au niveau des entités opérationnelles : collaborer étroitement avec la direction financière et le pôle M&A dans le cadre du financement LBO.
* Conduire l’amélioration continue des outils et reportings trésorerie : renforcer la fiabilité, la simplicité et la scalabilité des processus.
Profil recherché :
* Expérience significative (+10 ans) en trésorerie groupe, cash management ou finance d’entreprise dans des environnements complexes et internationaux.
* Solide maîtrise des enjeux de trésorerie, de liquidité prévisionnelle et de relations bancaires.
* Familiarité avec les contextes de croissance rapide, d’acquisitions et/ou de LBO.
* Capacité à combiner approche stratégique et forte implication opérationnelle.
* Anglais courant
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