Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
2 CDD de 4 mois à pourvoir du 01 juin au 30 septembre 2026.
Vous aurez la charge de préparer, d'organiser et de réaliser la campagne de suivi de la qualité des eaux de baignade sur plusieurs plages du littoral de la Loire Atlantique. Vous disposerez d'un véhicule et de tout le matériel nécessaire pour piloter cette campagne en totale autonomie. Vos missions seront les suivantes :
- Organisation de la campagne dans le respect des obligations contractuelles avec les collectivités (plannings de prélèvement, logistique échantillonnage, suivi informatique),
- Réalisation de tout ou partie des prélèvements,
- Suivi des résultats, analyses critiques et communication vers les collectivités,
- Lien direct avec les services techniques des collectivités et le service de l'Agence Régionale de Santé (ARS),
- Formation et gestion d'une équipe d'astreinte dédiée au suivi des eaux de baignade.
VOTRE PROFIL
Diplômes / Qualifications : Vous êtes titulaire d'un Bac +3 dans le domaine de l'eau/environnement.
Vous : Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'analyse et de sens du relationnel. Vous savez également faire preuve d'initiatives.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Permis B obligatoire.
Poste soumis à astreintes
Déplacements : Journaliers sur la zone littorale, analyse en laboratoire.
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
- d'un salaire fixe brut de 1900 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois ( annuel brut )
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise
Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement jusqu'à 960 € (brut) par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.