Directeur des fonds europeens (f/h) - direction des fonds européens

DIRECTEUR DES FONDS EUROPEENS (F/H) - Direction des fonds européens

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La direction des fonds européens assure la responsabilité d’autorité de gestion des fonds de la politique de cohésion (FEDER, FSE, IEJ) dans le cadre de deux programmes opérationnels pour la période 2021-2027 :

* le programme régional FEDER/FSE+/FTH Auvergne Rhône-Alpes (880M€)
* le programme de coopération transfrontalière européenne ALCOTRA (182M€)

Le directeur des fonds européens a pour mission de coordonner et mettre en œuvre ces programmes opérationnels. Il dirige et évalue leur mise en œuvre et manage l’ensemble des services de la direction (120 agents répartis sur 3 sites). Il contribue à une mobilisation optimale des crédits européens pour soutenir l’effort d’investissement sur le territoire régional. Il est force de proposition pour améliorer l’application des référentiels de gestion des fonds européens. La direction des fonds européens est positionnée dans la DGA « Pilotage des Ressources ». Elle travaille en lien étroit avec les directions opérationnelles des autres DGA dans le cadre d’un dialogue régulier.

Vos missions principales, sous l’autorité hiérarchique de la directrice générale adjointe, les fonctions de directeur sont les suivantes :


Responsabilités

* Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des politiques :
o élaborer les stratégies et modalités d’intervention en lien avec le vice-président et l’ensemble de la direction générale
o proposer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques et contribuer à leur mise en œuvre sur la thématique des fonds européens
o assurer la bonne mise en œuvre des obligations liées au statut d’autorité de gestion des programmes opérationnels, assurer le suivi des préconisations de la CICC
o développer l’animation des programmes européens au sein de la Région en lien avec les directions porteuses des projets
o assurer la bonne mobilisation des fonds européens, tant en gestion, qu’en sollicitation sur des opérations nouvelles
o anticiper la clôture des programmes 2021-2027
o Piloter la préparation des programmes 2028-2032
* Représenter l’institution et organiser le dialogue avec les acteurs du territoire :
o représenter la collectivité auprès dinstances officielles, par délégation
o coopérer avec les institutions aux plans national et local (Commission européenne, Régions de France, ANCT…)
o animer le travail avec les partenaires de la Région
o assurer les échanges réguliers avec les acteurs externes (prestataires, partenaires institutionnels, autres collectivités)
* Contribuer à la mise en œuvre de la politique en transversalité avec l’ensemble des directions :
o assurer l’interface avec les directions qui interviennent dans la mise en œuvre des programmes
o travailler avec les directions concernées et, le cas échéant, développer des projets inter-directions
o participer aux instances de gouvernance de la collectivité
o assurer les relations avec les membres de la direction générale notamment sur les projets structurants
* Piloter la stratégie de gestion et d’optimisation des ressources de la direction :
o assurer la responsabilité de la gestion des ressources (financières, humaines et matérielles) et de lorganisation de la direction
o optimiser les moyens pour améliorer la performance et la qualité du service public
o contribuer à la définition et à la mise en œuvre de nouvelles procédures, outils et dispositifs d’aide à la décision
o participer à l’élaboration et l’exécution du budget de la direction
o définir les objectifs et piloter l’activité des entités de travail, en fonction de la stratégie de la collectivité
o anticiper l’organisation pour la période 2028-2032
* Mettre en œuvre la politique managériale de la collectivité en référence aux objectifs de la direction générale :
o définir les objectifs collectifs et individuels de la direction et les évaluer
o porter et conduire le changement dans une logique d’efficacité et de performance du service public
o favoriser une qualité de vie au travail par un climat social apaisé et respectueux
o contribuer à la mise en œuvre du plan stratégique de l’administration piloté par la Direction générale


Formation et expérience

* Diplôme de niveau bac +5
* Expérience souhaitée dans des fonctions similaires
* Expertise avérée dans la gestion de programmes européens en tant qu’autorité de gestion
* Expérience réussie en animation d’équipes dans des environnements complexes
* anglais courant exigé / italien souhaitable


Compétences techniques

* Maîtrise de la gestion de projet et de la conduite du changement
* Connaissance du fonctionnement des administrations et établissements publics
* Maîtrise des analyses budgétaires et de la commande publique
* Compétence en pilotage et contrôle de gestion
* Maîtrise des stratégies de négociation
* Connaissance des dispositifs d’intervention liés à la thématique


Vision et posture stratégique

* Capacité à porter une vision transversale et stratégique
* Être à la fois en appui et en contrôle
* Encourager les initiatives et laisser des marges de manœuvre
* Être force d’innovation auprès de la direction et des élus
* Exercer une autorité légitime et responsable
* Favoriser la mobilisation des agents, donner du sens, encourager les talents
* Savoir capitaliser les expériences
* Catalyser les énergies via des dispositifs de communication, coordination et concertation


Qualités personnelles

* Qualité d’écoute et de dialogue
* Disponibilité
* Bonne résistance au stress et à la pression


Vos avantages à la Région

* Des possibilités de formation et dévolution professionnelle
* Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
* Tickets-restaurant dune valeur faciale de 9 € (participation à hauteur de 60 % de lemployeur)
* Une participation aux frais et abonnements de transports en commun
* Une participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
* Des conditions de travail agréables dans un quartier facilement accessible en transport en commun
* Une association du personnel proposant des prestations sociales, et des actions de sport et de loisirs


Poste et candidature

La Région Auvergne-Rhône-Alpes invite les personnes intéressées à déposer leur candidature sur le site de la Région, rubrique offre d’emploi.


J-18808-Ljbffr