Manager les services :
- Organiser l'accueil et la prise en charge des enfants accueillis dans le cadre de l'urgence.
- Organiser l'activité du service à travers notamment la gestion des plannings des agents.
- Elaborer et faire vivre le projet de service.
- Elaborer le rapport d'activité annuel.
- Contrôler la réalisation du document individuel de prise en charge (DIPC).
- Contrôler et évaluer les actions menées et en rendre compte à sa hiérarchie.
- Impulser des projets spécifiques en lien avec des partenaires appropriés à la tranche d'âge et/ou aux problématiques singulières des enfants accueillis.
- Veiller en la bonne application et au respect des textes réglementaires et des procédures internes.
- Animer les réunions d'équipe et en assurer le compte rendu.
- Organiser les échanges professionnels en intra et avec les partenaires.
Gérer les moyens et les ressources : techniques, financières et humaines :
- Participer au recrutement des agents et assurer l'accompagnement des nouveaux arrivants.
- Identifier les besoins de formation collectifs et individuels.
- Réaliser les entretiens professionnels.
- Réaliser les plannings de l'équipe pour assurer une continuité de service.
- Suivi des lignes budgétaires attribuées au service.
- Gérer une régie d'avance (pour les dépenses courantes).
Participer au comité de direction de la MDE:
- Participer aux réunions de Direction, aux travaux de fond engagés par l'établissement et réaliser un reporting de la vie des services.
- Coordonner la mise en oeuvre des projets confiés par le responsable hiérarchique
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