Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l'aventure Grand Frais, c'est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ?
Responsabilités du poste :
1. Manager vos adjoints et hôtes de caisse en garantissant la fluidité du passage en caisse
2. Recruter et former vos pépites afin de les faire « mûrir » dans leurs fonctions
3. Anticiper les besoins en personnel et élaborer les plannings
4. Réaliser la partie administration du personnel de votre équipe pour que tout fonctionne comme sur des roulettes
5. Garantir la sécurité des biens et des personnes, la bonne gestion des flux financiers et le respect des procédures, tout en restant fidèle à l'esprit Grand Frais
6. Être l'interlocuteur des équipes commerçantes de nos halles et des intervenants extérieurs
7. Garantir la maintenance préventive et curative du magasin en lien avec les prestataires
Profil recherché :
* Une expérience d'au moins 3 années dans le commerce, idéalement dans l'univers gourmand
* Une envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs
* La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction
* Le sens de l'exemplarité pour accompagner votre équipe
* La rigueur et l'organisation pour gérer plusieurs missions sans stress
* La capacité à gérer sereinement les « pépins »
Ce que nous offrons :
* Des défis variés pour votre développement professionnel
* Un parcours de formation personnalisé
* Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures
* Une expérience unique en management d'équipe
* Un poste d'agent de maîtrise, 35h/semaine, en CDI
* Un salaire brut mensuel de 2328,13 €, des primes diverses, et une prime de fin d'année selon l'ancienneté
N'hésitez plus, pimentez votre carrière et rejoignez la team : J'peux pas j'ai Grand Frais !
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