- Constituer, gérer et suivre les dossiers problématiques de litiges et contentieux - Analyse des dossiers des client débiteurs et étudier les risques : évaluer les situations conflictuelles et préparer les dossiers juridiques - Assurer la traçabilité des échanges avec les clients débiteurs - Assurer le suivi des procédures avec les interlocuteurs externes (huissiers, avocats, mandataires) - Assurer les tâches administratives et les opérations comptables liées aux dossiers - Suivre les reportings du portefeuille contentieux - Rédaction de documents : rédiger des rapports de litiges, des notes administratives - Négociation : intervenir pour résoudre les différends à l'amiable ou en recours judiciaire, tout en maintenant des relations avec les avocats et les parties concernées - Contrôler l'agenda des dossiers : réagir aux dates opportunes, hiérarchiser les priorités de traitement en fonction des délais légaux Horaire de travail : 8h -12h / 13h30 - 17h du lundi au jeudi et de 7h30 à 12h30 le vendredi Créé en 2001, le Réseau Alliance, spécialiste du recrutement et de l'intérim, (CDI -CDD -CTT) est implanté dans 5 pays (France, Luxembourg, Espagne, Maroc, et la Suisse). Entreprise familiale, nous plaçons l'humain au coeur de notre métier. Nous accompagnons les femmes et les hommes tout au long de leur vie professionnelle. Le Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec des groupes d'envergure internationale jusqu'aux PME régionales, dans des domaines variés. Nos 60 agences sur le territoire Français sont à votre disposition pour vous apporter un service de proximité sur mesure, dans tous types d'activité (BTP, logistique, industrie, tertiaire, finance, médical, etc.) Connaissances juridiques : maîtrise du droit civil, administratif et pénal. - Compétences en communication : sens de l'écoute, capacité à argumenter et à représenter efficacement l'organisation devant les instances judiciaires - Rigueur et organisation : être méthodique dans la gestion des dossiers et des procédures déjà mises en place - Diplomatie et sang-froid : savoir gérer des situations stressantes avec calme, sérénité et professionnalisme - Esprit d'analyse et de synthèse, esprit d'équipe, relations humaines, capacité d'adaptation - Connaissances des outils informatiques courants
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