Mission
s principales :
1. Accueil du patient
2. Gestion administrative en lien avec le dossier patient
3. Préparation cutanée pré-opératoire
4. Bionettoyage
5. Surveillance des patients dans son champ de compétences
Rémunération et avantages sociaux :
La rémunération brute débute à 2.048 € (hors primes établissement, et indemnités de fin de contrat), et sera valorisée selon la reprise de l'ancienneté justifiée dans l'emploi conformément aux dispositions conventionnelles prévues par la FHP.
6. Mutuelle pour tous avec participation de 50% de l’employeur sur les garanties de base.
7. Régime prévoyance doté des garanties incapacité, invalidité et décès.
8. Frais de transport en commun : prise en charge par l’établissement de 50% des frais de l’abonnement.
Profil
Vous êtes titulaire du diplôme DE Aide-soignant et doté-e d'un fort sens de l'organisation, vous faites preuve de professionnalisme, d'esprit d'équipe et de réactivité.
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