Chargé d'affaires ingénierie h/f

Description du poste:
Au sein de l'équipe Opérations industrielles et services après-vente, rattaché à l'agence de Saint-Priest, vous occuperez le rôle de chargé d'affaires ingénierie H/F.

Missions :

- Piloter des projets industriels TCE (CVC, électricité, utilités, confinement, process) dans un environnement hautement réglementé
- Coordonner les équipes internes et les prestataires externes pour garantir la bonne avancée des opérations
- Assurer le suivi terrain des travaux, dans le respect des exigences qualité, sécurité, planning et budget
- Rédiger les cahiers des charges techniques, dossiers de consultation et analyser les offres fournisseurs
- Veiller à la conformité réglementaire des installations (GMP, BPF, HSE)
- Participer à la qualification des installations (IQ/OQ) en lien direct avec les équipes techniques
- Reporter régulièrement l'avancement technique et financier auprès du chef de projet ou du maître d'ouvrage.

Profil :

- De formation Ingénieur généraliste spécialisé en génie industriel ou génie des procédés, avec idéalement 3 ans d'expérience sur un poste similaire
- Expérience confirmée en gestion de projets ou coordination TCE
- À la fois rigoureux et autonome, vous savez alterner travail technique terrain et travail rédactionnel
- Doté d'un véritable leadership, vous savez défendre vos préconisations techniques, convaincre vos interlocuteurs et instaurer une relation de confiance avec les fournisseurs
- Bon niveau d'anglais opérationnel, avec des capacités marquées d'analyse, de synthèse et d'adaptation.

Rémunération et avantages :

- Politique interne sur le télétravail
- CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
- 13 RTT + un compte épargne temps
- Carte de tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
- Salaire à partir de 38 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

- Vous candidatez,
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
- Si validation, envoi de la proposition de collaboration
- Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

#LI-PH1

#LI-IS1