Publiée le 15 mars
Mission du poste
Description de l'entreprise
QUI SOMMES-NOUS ? 🐿️
- Une Banque engagée: utile à tous nos clients, nous contribuons durablement au développement économique, environnemental et sociétal de nos territoires🎯
- Une Banque coopérative: nous appartenons à 100% à nos clients-sociétaires et nous nous engageons pour et avec nos clients.🤝
- Une Banque régionale: 100% de l'argent collecté est réinvesti en Ile-de-France et sur le territoire de nos 3 filiales Banque BCP, Banque de Tahiti et Banque de Nouvelle Calédonie 📍
- Une Banque bicentenaire et pionnière: en action depuis plus de 200 ans, nous avons créé le premier réseau bancaire français de proximité et avons participé activement à l'émancipation financière des femmes 💁♀️
- Une Banque humaine : notre politique de responsabilité sociale porte sur des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap et la qualité de vie au travail 👨💻
Poste et missions
Vous souhaitez préparer votre 3e année en alternance dans le secteur bancaire ?
Rejoignez nos agences d'Ile-de-France, où nous vous accompagnerons dans le développement des compétences suivantes :
- Gestion de portefeuille : Vous contribuerez à la gestion quotidienne d’un portefeuille clients dédié, en veillant à leur satisfaction et à la fidélisation.
- Rendez-vous commerciaux : Vous participerez aux rendez-vous de vente, en mettant en avant notre expertise et nos solutions.
- Performance commerciale : Vous contribuerez aux résultats commerciaux de l’agence et à la croissance du Produit Net Bancaire (PNB) en atteignant vos objectifs de vente.
- Conseil client : Vous aurez pour mission de proposer à nos clients une gamme de produits et de services adaptés à leurs besoins spécifiques.
- Conformité des dossiers : Vous veillerez à la conformité de vos dossiers, garantissant ainsi le respect des normes et des procédures internes.
- Communication efficace : Vous utiliserez tous les canaux de communication disponibles (email, téléphone, etc.) tout en assurant une confidentialité exemplaire.
Profil et compétences requises
Titulaire d’un BAC +2
- Vous suivez actuellement une formation académique liée à la finance ou à la banque.
- Vous recherchez un contrat d’apprentissage d’une durée d’un an.
- Vous disposez déjà d’au moins une expérience dans le secteur bancaire.
- Vous connaissez différents produits bancaires.
- L’aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l’écoute font partie intégrante de votre personnalité.
- Vous êtes à la recherche d’un poste challengeant, dont les maîtres mots sont l’autonomie, la réactivité, la confidentialité et l’esprit d’équipe.
- Commercial dans l’âme, vous êtes aussi rigoureux, qu’exigeant.
Informations complémentaires sur le poste
À la Caisse d’Epargne Ile de France, vous êtes acteur de votre carrière et de votre évolution.
La recette miracle ? Trois ingrédients importants :
- Entretenir une relation de proximité et de confiance avec vos clients, et les fidéliser !
- Relever les défis.
- Atteindre les objectifs fixés.
Saupoudrez le tout d’un bel esprit d’équipe : VOUS avez tout pour évoluer chez NOUS !
Ce poste est à pourvoir à partir de septembre 2026 au sein de l'agence de Vélizy.
Toutes les candidatures feront l’objet d’un contrôle de références : vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs.
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience dans le secteur de l'assurance,
Vous maîtrisez les conventions liées à l'assurance MRH
Vous disposez d'une bonne aisance informatique et de qualités rédactionnelles reconnues
Vous êtes à l'aise dans l'animation de formations et la transmission de connaissances
Savoir-être :
Vous faites preuve de pédagogie et adaptez votre communication à vos interlocuteurs
Vous agissez avec diplomatie et sens du relationnel
Vous êtes rigoureux et organisé dans vos missions
Vous travaillez en autonomie avec agilité et adaptabilité
Vous avez à coeur de transmettre vos connaissances et de travailler en équipe
Pourquoi nous rejoindre ?
-Un poste transversal avec un réel impact sur la performance des équipes
-Un environnement riche en cas concrets et situations variées
-Une équipe engagée et collaborative
Comment se déroule le processus de recrutement chez nous ?
1. Échange téléphonique pour faire connaissance et, le cas échéant, planifier un premier entretien
2. Entretien en présentiel avec la RRH et votre futur manager (avec test de personnalité réalisé en amont)
3. Réalisation d'une étude de cas, en lien avec les missions
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI - Statut cadre au forfait jours
Rémunération : 30K - 40K euros brut annuel (selon profil) + 10 % de variable
Avantages :
o Télétravail : 2 jours / semaine à compter de 6 mois d'ancienneté
o Tickets restaurants à 10euros (60% pris en charge)
o Primes de participation et d'intéressement
o Mutuelle (70% pris en charge)
Localisation : Poste basé à Lyon ou Saint-Étienne
Déplacements fréquents à prévoir sur Lyon, Saint-Étienne, Toulouse, Lisbonne (Portugal).
A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entreprise
Le groupe Alkera (2 500 collaborateurs), leader en France de l'expertise de dommage aux biens pour le compte des compagnies d'assurances, recrute pour sa filiale Alkera Solutions.
L'entreprise Alkera Solutions est spécialisée dans la gestion de sinistre, l'expertise, le diagnostic et l'évaluation à distance des dommages consécutifs aux sinistres survenus aux assurés (dégâts des eaux, incendies, dommages électriques, vols...). Notre métier se caractérise par la richesse et la diversité des situations rencontrées.
L'entreprise compte aujourd'hui 260 salariés.
