Préventeur sécurité santé au travail -- h/f

Quelques mots pour nous présenter


Centre d’Accueil et de Soins Hospitaliers à Nanterre (92) - Etablissement Public de Santé Roger Prévot à Moisselles (95


Quelques mots pour nous présenter

Centre d’Accueil et de Soins Hospitaliers - Hôpital de Nanterre (92)

Etablissement à vocation sanitaire, médico-social et social, le Centre d’Accueil et de Soins hospitaliers de Nanterre (1200 agents) est situé à 5 minutes de la Défense dans un quartier en pleine rénovation.

Il dispose de :

- un Pôle hospitalier : urgences, maternité, médecines de spécialités (médecine interne et infectiologie, diabétologie-endocrinologie, cardiologie, gériatrie aiguë, gastro-entérologie, addictologie), hôpital de jour ambulatoire, services de soins de suite et de réadaptation et un pôle psychiatrie et santé mentale

- un EHPAD

- un pôle d’accueil des personnes sans-abri (accueil, orientation, prise en charge sociale et médicale) – Structure d’accueil d’urgence (CHAPSA - 240 places) - LHSS - LAM

Etablissement Public de Santé Roger Prévot à Moisselles (95)

L’EPS Roger Prévot (800 agents) est spécialisé en santé mentale adulte et infanto-juvénile, desservant les villes d’Asnières, Gennevilliers, La Garenne-Colombes, Bois-Colombes, Levallois-Perret, Villeneuve-la-Garenne, Clichy.

L’établissement dispose de :

- plus de 30 structures de consultations et d’activités thérapeutiques

- d’un site pour l’hospitalisation des adultes à Moisselles (Val d’Oise) qui sera relocalisé à Nanterre à horizon 2028,

- d’une Maison d’Accueil Spécialisée.

Les deux établissements disposent d’Instituts de formation en soins infirmiers, aides-soignants et auxiliaires de puériculture et d’une Fondation hospitalière pour la recherche sur l’exclusion sociale et la précarité.

Depuis le 1er janvier 2019, une direction commune est mise en place entre l’Hôpital de Nanterre et l’EPS de Roger Prévot à Moisselles. Les deux établissements sont engagés dans un projet commun d’un ensemble hospitalier rassemblant sur le site de Nanterre les activités portées par l’EPS Roger Prévot et celles de l’Hôpital de Nanterre. Un ambitieux projet stratégique et architectural est actuellement mis en œuvre pour reconfigurer le site sur le plan architectural, ouvrir le site sur la ville, renforcer son attractivité et de conforter son ancrage sur le territoire à l’horizon 2028.



Description du poste et Missions




Les missions qui vous attendent



Le Centre d’Accueil et de Soins Hospitaliers (CASH) de NANTERRE et l'Etablissement Public de Santé ROGER PREVOT de MOISSELLES recherchent un Préventeur Sécurité Santé au Travail.

Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction des Ressources Humaines, vous travaillerez en lien avec les différentes directions fonctionnelles et les services concernés par la prévention des risques professionnels. Vous serez amené à intervenir sur les deux sites.



Vos missions :

- Définir et proposer des stratégies de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail ; contrôler leur mise en œuvre et en évaluer les résultats

- Coordination de la gestion des risques professionnels et de la traçabilité de l’évaluation

- Elaboration et actualisation des procédures, protocoles, consignes et autres supports de communication

- Elaboration des programmes annuels de prévention des risques professionnels, d’amélioration des conditions de travail

- Appui aux équipes techniques et logistiques pour l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi du plan de prévention

- Conception et animation d’interventions et des actions de formation à la prévention des risques professionnels

- Analyse d’un incident, d’un accident, ou d’une maladie professionnelle

- Conduite de projets pour la conception d’espaces de travail adaptés

- Aménagement de postes des travailleurs en situation de handicap

- Mise en œuvre de la démarche d’évaluation des risques professionnels et réalisation des bilans institutionnels et documents préparatoires aux instances compétentes dans le domaine de la sécurité et de la santé au travail et traçabilité des données à caractère réglementaire,

- Traitement des risques élevés dans le document unique d’évaluation des risques professionnels, des causes d’accident du travail et de maladies professionnelles, des dangers graves et imminents et autres interventions d’urgence

- Mise à jour du document unique d’évaluation des risques professionnels

- Suivi du PAPRIPACT

-Participation à l’animation de la politique sociale et culturelle en faveur de la qualité de vie et des conditions de travail des professionnels

- Conseils aux décideurs et aux professionnels sur les risques professionnels

- Suivi des travaux de la Formation Spécialisée





Profil recherché


Connaissances attendues :

- Description des postes/métiers

- Gestion des risques professionnels

- Droit du Travail

- Ergonomie

Savoir-faire attendu :

- Adapter un/des postes de travail aux caractéristiques des professionnels (charge physique et/ou mentale)

- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine

- Traiter des situations à risque, trouver et mettre en œuvre des solutions adaptées

- Auditer l’état général d’une situation, d’un système, d’une organisation

- Former et conseiller les interlocuteurs dans son domaine de compétence

- Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs

- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports relatifs à son domaine de compétence

- Travailler en équipe, en réseau

- Utiliser les logiciels métiers