Informations générales Entité CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de plus de 2000 collaborateurs répartis sur 8 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 193 000 postes de travail, plus de 52 000 serveurs, 4 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF : Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Référence 2026-109231 Date de parution 17/04/2026 Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data Intitulé du poste Project Management Officer H/F Type de contrat Alternance / Apprentissage Date prévue de prise de fonction 01/09/2026 Missions Crédit Agricole – Group Infrastructure Platform (CA-GIP), acteur majeur de la production informatique du groupe Crédit Agricole, recherche ses Jeunes Talents de demain en alternance et en stage ! L’équipe Service transverse du Pôle Cyber Trust & Risk IT souhaite intégrer son futur alternant Project Management Officer H/F à Guyancourt (78). Vos missions : Vous intégrerez l'équipe Service Transverse du Pôle Cyber Trust & Risk IT pour accompagner le pilotage de la vie d'équipe et assurer le suivi de la relation client A ce titre vous aurez pour principales missions : - Assurer l'animation des réunions hebdomadaires entre l'équipe et les clients ; - Préparer et co-animer les ateliers de suivis avec les Service Manager ; - Mettre en place, suivre recenser, et maintenir dans un tableau de bord ; - Mettre en place une base de connaissance, de processus et s'assurer de sa qualité ; - Proposer des pistes d'amélioration continue de l'équipe (contribution à la mise en place d'un outil d'helpdesk, etc.). Les de cette mission : Vous apprendrez à coordonner et animer des sujets techniques et serez accompagné par l’équipe Service Transverse (les experts techniques, le Service Manager et le manager de l'équipe). Une des caractéristiques de Service Transverse est d’être dynamique et cherchant à faire grandir toutes les personnes de l'équipe. Pour cela, le Service Manager et le manager donnent les moyens et l'espace d'autonomie pour progresser. Si vous souhaitez découvrir le fonctionnement d'une équipe du Pôle Cyber Trust & Risk IT au sein d'un environnement bancaire, alors cette mission est faite pour vous. Rejoignez-nous, et vous aussi, devenez partenaire des grandes évolutions technologiques ! LI-DNI Compléments Pourquoi devenir un Jeune Talent CA-GIP ? · Pour devenir partenaire des grandes évolutions technologiques et mettre vos compétences au service des 54 millions de clients du groupe Crédit Agricole ; · Pour évoluer dans un environnement à la pointe de la technologie (DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau) · Pour rejoindre une entreprise labellisée Numérique Responsable : en juillet 2024, CA-GIP a obtenu la labellisation Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant), et ce pour une durée de 3 ans. Cette labellisation permet de reconnaître les actions menées par CA-GIP en faveur de l’éco-conception et de la décarbonation ; · Pour bénéficier de missions responsabilisantes et développer vos compétences au sein d’un environnement de travail aussi bienveillant que challengeant, une expérience idéale pour lancer votre carrière ; · Pour rejoindre une communauté des jeunes talents soudée, avec laquelle vous pourrez créer du lien tout au long de votre expérience ! Nos petits plus ! · Vous bénéficierez d’un remboursement de vos frais de transport en commun de 90%, pour un budget optimisé ! · Vous souhaitez vous rapprocher de votre lieu de travail ? CA-GIP a conclu un partenariat avec l’organisme ViaHumanis pour aider ses nouvelles recrues à trouver leur lieu de vie idéal ! · Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés Zone géographique Europe, France, Ile-de-France, 78 - Yvelines Ville Guyancourt Critères candidat Niveau d'études minimum Bac 4 / M1 Formation / Spécialisation Vous préparez un diplôme de niveau Bac4 en gestion de projet/PMO Niveau d'expérience minimum 0 - 2 ans Compétences recherchées Soft skills: - Adaptabilité - Organisation - Gestion des priorités Connaissances métiers/Environnements techniques : - Méthodologie et gestion de projet
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