Vos missions au quotidien concerneront plusieurs grands axes :
Le Management et la gestion de votre équipe :
- Encadrer et recruter une équipe de recruteurs spécialisés sur un grand secteur Métier &
géographique.
- Former et accompagner votre équipe, piloter la performance et les objectifs.
- Déployer des stratégies d'acquisition de part de marché et de candidats en lien avec la direction.
- Assurer un reporting régulier auprès de son Manager de cabinet.
Le Développement commercial :
- Mise en oeuvre d'une stratégie de développement commercial/marketing sur le secteur d'activité
sur lequel vous intervenez parmi les divisions dans lesquelles intervient le cabinet,
- Prospection des clients, rendez-vous en face à face, découverte de leurs besoins, proposition des
solutions Harry Hope. pour les accompagner dans leur recrutement, définition des profils à recruter,
négociation des conditions commerciales, rédactions des annonces, mise en ligne des offres
d'emplois...
Le Recrutement :
- Réception des candidatures, préqualification téléphonique des candidats, entretien en face-à-face,
évaluation des candidats, mise en forme du compte rendus, transmission aux clients...
- Intervention sur l'intégralité du processus de recrutement, de la recherche de CV au suivi
d'intégration de vos candidats chez vos clients.
Nous vous proposons :
- Un plan de formation et d'accompagnement complet
- De réelles possibilités d'évolution
- Une ambiance de travail propice à la réussite et à l'épanouissement personnel
- Une rémunération déplafonnée, directement en lien avec vos résultats
- Un projet long-terme ambitieux
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