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Chef de service adjoint – f/h

Marseille
Forum Refugies
Chef de service
Publiée le 3 juin
Description de l'offre

Type de contrat : CDI

Lieu : SPADA - Marseille

Rémunération et avantages :

* Salaire brut mensuel à partir de 2 349 € - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet)
* Reprise d’ancienneté antérieure, à hauteur de 75%
* Prime semestrielle
* Mutuelle prise en charge à 60%
* Abonnements de transport en commun pris en charge à 50%
* CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.)
* Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT
* Chartes “Télétravail” et “Droit à la déconnexion”
* Parcours d’intégration personnalisé

Mission :

Acteur de la SPADA de Marseille, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment :

* Coordonner et superviser les interventions des équipes Secrétariat, Accueil et Asile.
* Analyser, évaluer et rendre compte des activités du service selon les besoins de la cheffe de service, en lien avec les membres des équipes coordonnées et supervisées.
* Représenter la SPADA lors de réunions ou rencontres avec les partenaires de Forum Réfugiés, sur délégation de la cheffe de service.
* Participer à l’animation, aux réflexions et aux travaux nécessaires à l’élaboration et la mise en œuvre du projet de service et des procédures internes dans le respect des clauses du marché SPADA.
* En l’absence de la cheffe de service, être référent de l'équipe et de la direction.

Qualifications :

* Bac +3 (diplôme de travail social et/ou droit de l’homme…)
* Bonne connaissance du droit d’asile et des droits sociaux afférents souhaitée.
* Expérience souhaitée de 3 ans dans l’accompagnement de public en demande d’asile.
* Bonne maîtrise de l’outil informatique, particulièrement Word, Excel et base de données.
* Bon relationnel, esprit d’équipe et de confidentialité.
* Savoir travailler en autonomie, rendre compte à son supérieur hiérarchique, et travailler en collaboration avec le reste de l’équipe et les partenaires.
#J-18808-Ljbffr

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