AptiSkills souhaite constituer une grande Tribu d'experts et de talents divers, répartis à travers la France, pour accompagner la croissance et le développement de ses collaborateurs dans les secteurs du BTP et de l'industrie, notamment Ferroviaire, Naval, Énergies, Nucléaire, et Aéronautique.
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour rejoindre notre équipe, sous la responsabilité du responsable recrutement. La mission principale sera de recruter des talents clés pour soutenir notre croissance stratégique.
Votre rôle comprendra :
1. Analyser les besoins en recrutement des responsables de département.
2. Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces.
3. Sourcer et identifier les meilleurs profils.
4. Conduire des entretiens approfondis pour évaluer compétences et motivations.
5. Gérer l'ensemble du processus de recrutement : accompagnement, suivi, conseils.
6. Rédiger et présenter les contrats de travail.
Profil recherché :
* Diplômé(e) d’un Bac+5, idéalement en école de commerce, avec au moins 3 ans d’expérience en recrutement.
* Motivé(e) par une aventure professionnelle enrichissante dans un secteur en forte croissance.
* Autonome tout en étant capable de collaborer efficacement en équipe.
* Maîtrise des techniques de recrutement et des meilleures pratiques sectorielles.
* Souriant(e), avec un excellent relationnel et à l’aise à l’oral.
* Tempérament de chasseur(euse), persévérant(e) et orienté(e) résultats.
Chez AptiSkills, nous valorisons la diversité, l'inclusion et l'engagement responsable, en favorisant un environnement handi-accueillant et respectueux des normes ISO et RSE.
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