? Je recherche pour l?un de nos clients basé à Issy-Les-Moulineaux (92) un Consultant Gouvernance IT & Compliance Senior, afin d'intervenir sur le programme stratégique de maturité technologique et de conformité à grande échelle.
? CONTEXTE DE LA MISSION
? La mission s?inscrit au sein de l?organisation Tech d?un grand groupe international, avec des enjeux forts autour de la standardisation et de la conformité des environnements IT à l?échelle mondiale ;
? L?objectif est de structurer et intervenir opérationnellement dans un programme global de maturité technologique visant à mesurer et améliorer l?adoption des standards IT (sécurité, infrastructures, systèmes opérationnels) au sein des entités (multi-sites / franchisés) ;
? Le programme consolide plusieurs initiatives existantes (cybersécurité, conformité, gestion des systèmes obsolètes, audit, etc.) aujourd?hui fragmentées et parfois redondantes ;
? Enjeux majeurs : harmonisation des pratiques, réduction des doublons, priorisation des actions et mise en place d?un cadre cohérent, industrialisable et mesurable.
? MISSIONS
1. Lead GRC
? Piloter un programme global structuré autour de plusieurs streams : définition des standards, conformité & audit, déploiement régional ;
? Coordonner un large écosystème de parties prenantes (IT, métiers, régions, juridique, opérations?) ;
? Aligner les priorités, arbitrer les conflits et fluidifier la prise de décision ;
? Assurer le bon rythme d?avancement et lever les points de blocage.
2. Structuration des frameworks
? Concevoir et déployer les référentiels clés : classification des standards, modèle de conformité, mécanismes de contrôle, outils de mesure de maturité ;
? Définir clairement les standards obligatoires vs recommandés avec une approche basée sur le risque ;
? Mettre en place des modèles de gouvernance robustes, applicables à grande échelle (environnements multi-sites / franchisés).
3. Alignement des parties prenantes
? Obtenir l?adhésion des directions IT régionales (CIO) sur les standards consolidés ;
? Aligner les approches de conformité avec les équipes juridiques et opérationnelles ;
? Influencer les décideurs (top management) pour sécuriser les arbitrages et les ressources ;
? Piloter la conduite du changement et la communication associée.
4. Documentation & industrialisation
? Traduire des standards techniques en documentation opérationnelle claire et exploitable (playbooks terrain) ;
? Mettre en place des dashboards et outils de reporting adaptés aux différents niveaux de lecture ;
? Produire des guides opérationnels détaillés par typologie d?entité ;
? Structurer la documentation globale du programme avec des KPIs de suivi.
? LIVRABLES ATTENDUS
? Framework de classification des standards (obligatoires vs recommandés) ;
? Cartographie des standards vs niveaux de maturité ;
? Modèle unifié d?évaluation de la conformité ;
? Framework de gestion des preuves et auditabilité ;
? Mécanismes de contrôle et d?application (incentives, sanctions, escalade) ;
? Dashboards de suivi de la maturité technologique ;
? Référentiel consolidé des standards IT du groupe ;
? Playbooks opérationnels terrain ;
? Documentation complète du programme avec indicateurs de performance.
Profil candidat:
? PROFIL RECHERCHÉ
? Expérience confirmée (10+ ans) dans le pilotage de programmes complexes et internationaux ;
? Forte capacité d?influence et de coordination dans des environnements matriciels (interlocuteurs C-level) ;
? Expertise en structuration de frameworks (gouvernance, conformité, standards IT) avec une approche pragmatique et opérationnelle ;
? Excellente capacité de synthèse et de vulgarisation (documentation claire, actionnable) ;
? Bonne compréhension des enjeux IT / cybersécurité / conformité ;
? Expérience dans des environnements multi-sites ou modèles franchisés fortement appréciée ;
? Très bon niveau en français et en anglais requis.
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