Visual merchandiser europe - cdi

Christofle est une maison d’orfèvrerie française qui incarne et célèbre la tradition et l’art de vivre à la française grâce à un savoir-faire unique. Depuis 1830, l’orfèvrerie selon Christofle n’a eu de cesse de se réinventer en donnant du relief aux plus belles tables du monde entier, en apportant un supplément d’âme aux couverts, objets de décoration, bijoux et autres accessoires d’exception.

https://www.christofle.com/eu_fr/

Poste

Nous recherchons aujourd’hui pour la Maison Christofle, un(e) Visual Merchandiser Europe dans le cadre d'un poste à pourvoir dès que possible en CDI.

Sous la responsabilité de la Responsable Visual Merchandising International, au sein du département Marketing et Communication, vous êtes l’œil de l’équipe VM et un véritable lien entre le siège et le terrain.

Vous êtes chargé(e) d'assurer au plus haut niveau d'excellence l'exécution de la stratégie VM dans chaque POS retail et wholesale des zones France et Europe, ainsi que dans les installations créatives lors des events de la zone.

Vous soutenez le business grâce à une excellente collaboration avec tous les départements (Visuel Merchandising, Retail, Marketing, Vente, B to B) et proposez des idées qui évoluent en fonction des besoins du marché, grâce à une veille régulière.

Vos missions principales sont les suivantes :

* Réseau retail France et Europe :

- 8 points de vente à Paris, 2 en France, 5 en Europe

- Objectifs :

1. Terrain : Entretenir et dynamiser le réseau retail (en priorité)
2. Former les équipes Retail au respect du VM en Boutique. Veiller à la mise à jour des planogrammes et guidelines VM dans les Boutiques.
3. Outil : pour cela vous disposerez d’une checklist à mettre à jour en fonction du matériel VM mis en place et des nouveautés ou focus produits à highlighter
* Réseau wholesale France et Europe :

- Dans le cadre de la rationalisation du réseau Wholesale Monde, vous aidez les comptes considérés comme prioritaires à représenter la Maison en respectant les guidelines VM et thématiques vitrines.

- Travail d’équipe avec la Responsable Marketing France/Europe + les Responsables commerciaux de la zone

* Hospitality et events

Vous participez aux meetings de préparation des évènements, à la préparation du matériel puis vous assurez une présence sur place pour installer puis démonter les salons, pop up et évènements.

* Analyses des ventes

En binôme avec l’assistant(e) Administratif et Logistique, vous suivrez tous les mois les performances commerciales de votre zone, en mettant l’accent sur les produits et nouveautés.

* Suivi de la PLV

Vous vous assurez de la présence et du bon état et de la bonne version des PLV en boutique : cartels descriptifs, PLV bijoux, signalétique etc.

Le cas échéant, vous serez force de conseil auprès des managers de boutique sur les PLV à commander, selon le stock disponible à l’entrepôt et vous remontez les informations à l’équipe VM siège pour améliorations et mise à jour si nécessaire.

* Présence terrain

- Intervention en boutique la journée hormis certains grands magasins qui exigent des installations nocturnes

- Manipulation et port de charges/cartons selon activité et besoins terrain

Profil

* De niveau minimum BAC+2, vous justifiez de 5 ans d’expérience indispensables dans le domaine du VM ou vente, pour les marchés du luxe, art de la table, bijouterie joaillerie, ou décoration haut de gamme
* Vous êtes reconnu(e) pour votre agilité, force de proposition et votre excellente communication, essentielle pour échanger avec vos différents interlocuteurs (équipes siège marketing commerciaux wholesale hospitality et équipes retail)
* Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, autonomie et sens de l’organisation
* Vous êtes minutieux(se) et vous avez le sens du détail, vous avez une sensibilité créative et design
* De nombreux déplacements sont à prévoir et peuvent nécessiter une présence les week-ends. Rythme : 4jours terrain/ 1 jour siège par semaine environ.
* Vous avez une compréhension des ventes et analyse statistiques.

La Maison CHRISTOFLE favorise l’inclusion, la diversité et offre l'égalité des chances. Les candidat.e.s qualifié.e.s seront considéré.e.s pour un emploi sans distinction de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, de couleur, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge, de situation de handicap ou de tout autre aspect lié à leur identité.

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