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Chef de section gestion d'habilitation defense et de courrier classifie

Grand
Direction Interarmées des Réseaux d'Infrastructure et des Systèmes d'Information (DIRISI)
Publiée le 11 août
Description de l'offre

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Direction Interarmées des Réseaux d'Infrastructure et des Systèmes d'Information (DIRISI)
* Localisation : 2 AVENUE DE LATTRE DE TASSIGNY 57000 METZ

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible Oui

La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du ministère des armées. Elle est constituée d’un échelon central et de différents organismes répartis en métropole, outre-mer et à l’étranger, représentant un effectif global d’environ 7 000 personnes
Sur le périmètre des Hauts-de-France, du Grand Est et de la Bourgogne-Franche-Comté, la DIRISI Metz a en charge l'installation, l'administration et le soutien technique des SIC en s’appuyant sur 7 CIRISI. Elle est constituée de 2 départements et d’un centre de mise en œuvre des réseaux de desserte.
Le titulaire du poste exerce ses fonctions au sein du Bureau Maîtrise des Risques de la DIRISI Metz et plus particulièrement au profit de la Section Sécurité de Défense en qualité de chef de la section sécurité défense.
Il a en charge tout ce qui a trait à la gestion des dossiers d’habilitation du personnel, des ISC et aux dossiers de sécurité des sites sensibles de la DIRISI Metz.
Le titulaire du poste assure les missions suivantes :
- Assurer la conduite du traitement des habilitations.
- Assurer la mise à jour et la diffusion des notes de désignation des OSAU et DDSL pour le domaine de la sécurité des infrastructures.
- Informer le sous réseau des évolutions dans le domaine de la sécurité de la défense.
Dans le respect de la réglementation en vigueur, il contribue à la protection du personnel.
Vos missions consistent :
- Assurer la conduite du traitement des habilitations du personnel de la DIRISI Metz (NIS et CPR) au travers du SI SOPHIA (Créations, suppressions, suivi de validité, campagne annuelle de Contrôle Emplois Sensibles (CES)etc.
- Assurer le suivi et la gestion des informations sur support classifié (ISC) (Suivi enregistrements, Inventaires contradictoires et annuels, changement combinaisons d’armoires fortes,…).
- Piloter et appuyer le processus de collecte des états de signature (OTAN et Spécial France) en vue de leur retransmission au bureau sécurité de la DC DIRISI.
- Informer le sous réseau (Traitants SSD au niveau des CIRISI) des évolutions dans le domaine de la sécurité de la défense.
- Assurer le suivi du traitement des demandes de séjours à l’étranger pour le personnel militaire.
- Manager l’agent de niveau 3 de la section.
- Assurer la mise à jour et la diffusion des notes de désignation des OSAU et DDSL pour le domaine de la sécurité des infrastructures.
- Appuyer le chef de bureau lors des contrôles internes des CIRISI dans le domaine du suivi de la gestion des habilitations et des ISC.
- Informer le personnel de la DIRISI Metz sur les démarches à accomplir dans le cadre de séjours à l’étranger.


Profil recherché

Personnel détenant une expérience souhaitée dans la mise en œuvre des techniques de secrétariat.


Compétences attendues

- PROTECTION DU SECRET
- REGLES, PROTOCOLES ET PROCEDURES D'UN DOMAINE
- RIGUEUR
- ORGANISATION ET METHODE
- TRAVAIL EN EQUIPE
- PROACTIVITE ET FORCE DE PROPOSITION
- MISE EN OEUVRE DES TECHNIQUES DE SECRETARIAT
- MANAGEMENT
- RESPECT DES DELAIS


Éléments de candidature


Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Personnes à contacter

* thierry.onolfo@intradef.gouv.fr

Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
Gare SNCF (15 min à pied) - Transport en commun à proximité - Restauration collective à proximité immédiate.
Cycle hebdomadaire de 38H donnant droit à RTT + cycle de 4,5 jours travaillés par semaine.
Chef de section dans un domaine administratif
Gestionnaire du personnel civil

Déplacement : Déplacements fréquents en véhicule de service sans chauffeur dans la zone de compétence.
Habilitation : SECURITE
Formations : SOPHIA, Management

Vacant à partir du 05/05/2025

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager


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#J-18808-Ljbffr

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