Gestionnaire de paie (f/h)

Notre client situé à LE HAVRE est un cabinet qui dispose d'un large portefeuille de services juridiques et comptables. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Vous découvrirez dans ce cabinet une culture valorisant l'individu et proposant des perspectives d'évolution dans une organisation à taille humaine.

Comment un poste de Collaborateur social (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de gérer un portefeuille de clients au sein de notre établissement, en assurant un suivi rigoureux des relations sociales - Recueillir et traiter des informations précises concernant les salariés - Etablir des bulletins de salaire conformes à la législation sociale en vigueur - Assurer la réalisation des DSN et des déclarations annuelles - Paramétrer et mettre à jour les dossiers selon la réglementation actuelle - Effectuer le suivi administratif des formalités d'entrée et de sortie des salariés Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 30000 euros /an\n\nCe poste exige une expertise en gestion administrative avec une maîtrise parfaite des volets social et réglementaire, complétée par une formation en paie et gestion sociale. - Solide expérience de trois ans minimum dans la gestion d'un portefeuille de clients - Connaissance approfondie des législations sociales pour établir des bulletins de salaire conformes - Capacité à réaliser des déclarations sociales nominatives et annuelles de manière rigoureuse - Aptitude à paramétrer des dossiers selon la réglementation et à suivre l'administration du personnel - Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en gestion des ressources humaines ou équivalent reconnu dans le domaine Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.