Poste : Rejoignez un acteur industriel innovant en tant que Technico-commercial Services en mécatronique F/H.
Notre client conçoit des solutions industrielles clés en main, combinant usinage, automatisation, robotique et services à forte valeur ajoutée. Plus qu'un constructeur, c'est un intégrateur global engagé aux côtés des industriels pour booster leur performance et innover durablement.
Entreprise innovante, notre client offre autonomie, reconnaissance et projets ambitieux à ses collaborateurs. Dans le cadre d'un repositionnement stratégique, notre client recherche un Technico-commercial F/H pour développer ses activités Services en mécatronique, en s'appuyant sur ses compétences internes (mécanique, automatisme, électrotechnique, robotique).
Vous aurez pour objectif de conquérir de nouveaux marchés industriels et de détecter des opportunités de projets Groupe (robotisation, automatisation de lignes), afin de générer un flux durable d'activités à forte valeur ajoutée : maintenance, contrats d'entretien, modifications et modernisations.
Vos responsabilités :
- Détection d'opportunités et synergies Groupe : Identifier des marchés hors automobile (pharmaceutique, agroalimentaire, ferroviaire?), remonter les besoins en automatisation et proposer des solutions intégrées.
- Développement du portefeuille Services : Promouvoir l'offre en maintenance, rétrofit, robotisation légère, et optimiser la base installée (toutes marques).
- Prospection commerciale régionale (Auvergne Rhône Alpes) : Identifier de nouveaux leads via votre réseau, proposer des business cases innovants, et assurer le suivi des offres techniques en lien avec les équipes internes.
- Reporting et stratégie commerciale : Utiliser le CRM pour un reporting efficace, proposer des améliorations de l'offre et contribuer à son évolution au niveau régional et Groupe.
- Expérience : Plus de 5 ans en développement commercial industriel (services, mécanique, automatisme, robotique).
- Compétences : Bonne connaissance des environnements de production et des ventes en mode projet.
- Aptitudes : Esprit chasseur, orienté solution, rigueur, autonomie, sens du résultat.
- Réseau : Un réseau en Rhône-Alpes est un plus.
- Formation : Bac+2 à Bac+5 technique (mécanique, électrotechnique, automatisme, robotique).
- Langues : Anglais technique souhaité.
Conditions salariales:
- CDI ? Temps plein
- Rémunération : salaire fixe compris entre 50 et 60k€ selon expérience + variable
- Véhicule de fonction
- 11 jours de RTT
- Prévoyance, retraite complémentaire, mutuelle surcomplémentaire
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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