Description :
Missions de l’établissement :
Accueil, Diagnostic, soins et prise en charge 24h sur 24h pour des personnes présentant des problèmes de
santé
Missions des services :
Médecine polyvalente à orientation gériatrique, de court séjour, comprenant 30 lits et 1 lit hôpital en
tension/surbooking en période hivernale. La population accueillie est âgée de 75 ans et plus.
UPUG gériatrique, comprenant 8 lits. La population accueillie est âgée de 75 ans et plus en provenance des
urgences.
Les principales pathologies rencontrées sont :
· La décompensation cardiaque, pulmonaire, diabétique, liée elle-même bien souvent à une poly pathologie
ou à une maladie handicapante ou invalidante,
· Les accidents vasculaires cérébraux d’origine ischémique ou hémorragique,
· Les crises d’épilepsie, le patient comateux,
· Les pathologies infectieuses ou inflammatoires,
· Les cancers (phase diagnostique, thérapeutique, palliative).
· Les transfusions
Le cadre de santé organise l’activité paramédicale, anime l’équipe et coordonne les moyens de l’unité de soins
en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations.
Activités quotidiennes :
Management et gestion du personnel paramédical sous sa responsabilité
Gestion du flux patient et des parcours patients en lien avec l’équipe médicale
Gestion de l’information relative aux prises en charge des patients et aux activités para médicales.
Activités périodiques ou activités transversales :
Accueil et accompagnement des étudiants en stage
Gestion des évènements indésirables
Participation aux CREX et aux revues mortalité/morbidité
Réalisation des entretiens de renouvellements de contrat, de mise au stage et titularisation,
d’évaluation et de formations annuelles
Participation à l’élaboration du plan de formation
Elaboration, pilotage et mise en oeuvre des changements ou projets après analyse des besoins
Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
Activités contributives :
Organisation en collaboration avec les intervenants internes ou externes, des formations internes
spécifiques pour les IDE et/ou AS pour tout changement d’équipement, tout nouveau protocole ou
nouvelle molécule
Participation aux travaux de groupes institutionnels
Promotion des réalisations des projets spécifiques à son domaine d’activité
Profil recherché :
Etre titulaire du diplôme de cadre de santé.
Horaires :
Horaires de poste à 100% en forfait jour, du lundi au vendredi, de 8h30/17h30
Respect du règlement intérieur du CHUGA
Travail en binôme avec le cadre de santé du service de proximité
La répartition des absences (CA, FE, FC) se fait conformément à la règlementation, selon les nécessités de
service et en lien avec le binôme CDS défini afin de permettre la continuité des soins.
Possibilité de télétravail à raison de 2 jours maximum par mois en accord avec l’encadrement supérieur
après concertation avec son binôme cadre
Contraintes particulières :
Participation aux astreintes cadres : après validation de la connaissance des secteurs et de l’autonomie sur
l’établissement. Par roulement avec l’équipe de cadres soignants et les cadres référents de pôle : les soirs et nuits
de semaine (17h/8h), le weekend (du samedi 8h au lundi matin 8h) et les jours fériés (8h/8h).
Moyens mis à disposition :
Ordinateur
Téléphone portable
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