À propos de nous
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !
Dans le cadre du développement de son activité, un acteur majeur du secteur de la maintenance de véhicules industriels recherche un Chef d’Atelier (H/F) pour son site basé à Nemours.
Rattaché(e) à la direction du site, vous prenez en charge la gestion opérationnelle de l’atelier, en garantissant la performance technique, la qualité de service et le respect des engagements clients.
Mission
Vos missions principales
* Encadrer, animer et organiser le travail de l’équipe atelier (mécaniciens, techniciens, apprentis)
* Planifier les interventions de maintenance préventive et curative sur véhicules poids lourds
* Veiller au respect des délais, des procédures qualité et des règles de sécurité
* Assurer le suivi de l’activité atelier (productivité, planning, priorités)
* Être l’interlocuteur technique auprès des clients et des services internes
* Participer au diagnostic et apporter un appui technique à l’équipe si nécessaire
* Gérer les approvisionnements, les stocks et le matériel de l’atelier
* Contribuer à l’amélioration continue et à la montée en compétences des collaborateurs
Profil
Profil recherché
* Formation technique en maintenance de véhicules industriels, maintenance automobile ou équivalent
* Expérience confirmée en tant que Chef d’Atelier, Responsable Atelier ou Chef d’Équipe dans l’univers du poids lourd
* Solides compétences techniques en mécanique, électronique et diagnostic
* Capacité à manager, fédérer et organiser une équipe
* Sens du service client, rigueur et réactivité
* À l’aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers
* Permis B requis (permis PL apprécié)
Conditions proposées
* Poste en CDI
* Rémunération attractive selon profil et expérience
* Primes et avantages selon la politique de l’entreprise
* Environnement de travail structuré et équipements récents
* Perspectives d’évolution au sein d’un groupe reconnu
Disponibilité
Poste à pourvoir dès que possible.
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