Responsable de la maison de l'insertion - commune de bandrele

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O976260225000051 Date de début de diffusion 25/02/2026 Date de parution 11/03/2026 Date de fin de diffusion 27/03/2026 Intitulé long de l'offre responsable de la maison de l'insertion - Maison de l'insertion - COMMUNE DE BANDRELE Date limite de candidature 27/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Social, enfance et famille - Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle Statut du poste Vacant Intitulé du poste responsable de la maison de l'insertion - COMMUNE DE BANDRELE Description du poste L'agent est sous la responsabilité du responsable de pôle cohésion sociale et de la directrice du CCAS de Bandrélé. Il partage le bureau avec d'autres agents. Il met tout en œuvre pour garantir un meilleur service à la population dans le domaine social. Veille sociale et juridique Accueil, information et orientation des publics en insertion Évaluation des situations individuelles Élaboration et accompagnement du parcours individualisé d'insertion socioprofessionnelle et professionnelle Accueillir et informer l'usager sur l'environnement local et sur les dispositifs d'aide en matière d'emploi, d'insertion, de logement, de formation professionnelle et d'aides sociales Expliquer l'organisation du marché du travail Conduire des entretiens individuels et collectifs Orienter la personne auprès des services et opérateurs compétents Évaluation des situations individuelles Comprendre la situation sociale, professionnelle et personnelle du demandeur d'emploi Réaliser le bilan des acquis et potentiels Repérer avec la personne les freins à son insertion professionnelle et les ressources mobilisables afin d'y remédier Élaboration et accompagnement du parcours individualisé d'insertion socioprofessionnelle et professionnelle Accompagner et soutenir le demandeur dans la construction de son parcours d'insertion et sa mise en œuvre Mobiliser l'équipe sur les priorités définies et assurer leur mise en œuvre Impulser une dynamique d'équipe et animer un cadre de travail collectif Assurer la régulation de l'activité et des suivis entre les différents professionnels Organiser le travail et la continuité de service Veiller à l'équilibre des charges de travail Assurer l'évaluation des professionnels, identifier les besoins en formation. Valider les congés et les frais de déplacement. Apporter un appui technique, conforter les décisions des professionnels et assurer la transmission des informations aux services compétents Accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs pratiques et le développement de leurs compétences. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif Descriptif du profil recherché - Bonne connaissance des acteurs de l’emploi, de l’insertion et du monde de l’entreprise. - Connaître le fonctionnement du secteur associatif et des collectivités territoriales - La connaissance du territoire est un plus Compétences techniques (savoir-faire) - Savoir animer et conduire des projets - Savoir animer un réseau local de professionnels - Savoir construire et mettre en œuvre des procédures de reporting - Savoir mettre en place des actions de communication - Autonome sur le plan informatique : internet, word, excel, power pt. - Rigueur et méthode dans l’organisation du travail - Qualités d’analyse, de synthèse et de rédaction - Qualités relationnelles (sens du contact, capacité d’écoute), d’adaptation et de négociation - Sens du travail en équipe et des démarches partenariales - Esprit d’initiative, créativité, anticipation - Capacité à conduire des réunions / animer des groupes de travail Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) Rémunération statutaire régime indemnitaire Informations complémentaires Informations complémentaires Merci d’adresser votre candidature (CV lettre de motivation ) avant le 27 mars 2026 par courriel : grh@bandrele.yt Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Management Oui Localisation du poste Europe, France, DOM, Mayotte (976) Géolocalisation du poste Pl de la mairie : 97660 Bandrele Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Bandrele Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 02/05/2026