Brawo Staffing est une startup du recrutement et de l'intérim, spécialisé dans les secteurs techniques, industriels et en tension.
Notre modèle repose sur quatre piliers :
- Un maillage d'Area Managers, implantés localement, autonomes et experts de leur territoire.
- Une approche data & métier, avec des viviers segmentés, pilotés et activés chaque semaine.
- Un cabinet de recrutement intégré, pour monter en gamme sur les profils stratégiques ou en CDI.
- Une stack technologique moderne : ATS, CRM, IA, veille offres, enrichissement bases
Brawo, c'est l'efficacité d'une entreprise en forte croissance, avec l'agilité d'un cabinet local. Rejoignez une entreprise qui valorise l'autonomie, l'impact et l'innovation RH. Nous recrutons un(e) Area Manager pour déployer notre modèle sur le secteur de Lyon et ses départements limitrophes.
Chez Brawo, nous confions à nos Area Manager la mission de créer et développer leur zone d'activité, en combinant proximité, réactivité et stratégie.
Vous agissez comme un véritable acteur économique local, avec un objectif : connecter les bons profils aux bons besoins, en intérim ou en CDI.
Vos missions clés
- Identifier finement les dynamiques locales : repérer les secteurs porteurs, cartographier les métiers en tension, comprendre les cycles de recrutement des entreprises et anticiper leurs besoins
- Piloter le développement commercial de votre zone : prospecter, ouvrir des comptes stratégiques, fidéliser les clients clés et devenir leur partenaire RH de référence (intérim & placement)
- Constituer un vivier actif et opérationnel : sourcer, évaluer, qualifier et classer les talents selon leur valeur pour le marché ; maintenir ce vivier à jour, réactif et mobilisable en permanence
- Placer avant même d'être sollicité : proposer en amont les bons profils, créer des opportunités, répondre aux besoins clients avec un temps d'avance grâce à une approche proactive
- Monter en gamme avec notre cabinet recrutement : identifier les missions nécessitant un accompagnement expert (profils cadres / experts) et collaborer en tandem avec le cabinet Brawo
- Exploiter notre environnement technologique : utiliser notre stack digitale (ATS, CRM, IA, sourcing automatisé) pour organiser, suivre, relancer, tracker, et piloter votre performance au quotidien
- Représenter et incarner Brawo localement : participer aux événements économiques, tisser des liens avec les réseaux professionnels, être identifié comme un acteur engagé de l'emploi sur votre territoire
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