Responsable optimisation des processus industriels (h/f)

Je recrute actuellement pour l'un de mes clients basé en Vendée (85) et spécialisé dans le milieu agro-alimentaire, Responsable Optimisation des Processus Industriels (H/F).

Au coeur d'un site industriel à la pointe de la technologie, vous intégrerez une structure en pleine dynamique de modernisation et d'excellence opérationnelle.
Un environnement où l'on valorise autant la rigueur technique que l'intelligence collective.

Votre mission
Rattaché(e) à la direction du site, vous serez le moteur de la performance et de l'amélioration continue.
Votre objectif : renforcer la culture Lean, structurer les méthodes et accompagner les équipes vers une performance durable.
Concrètement, vous allez :
- Piloter et animer la démarche d'amélioration continue dans une logique de progrès global ;
- Suivre les indicateurs de performance (TRS, matières...) et identifier les leviers d'efficacité ;
- Définir et formaliser les standards process, fiabiliser les réglages et validations techniques ;
- Former et fédérer les équipes autour du Lean et des outils de résolution de problèmes ;
- Coordonner les projets d'amélioration transverses entre la production, la maintenance et la qualité.

Les atouts du poste

- Une rémunération attractive (fixe sur 13 mois + intéressement + participation + plan d'épargne entreprise) ;
- Un cadre de travail agréable, à proximité de la mer et des grandes villes de l'Ouest ;
- Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences et votre carrière au sein d'un groupe reconnu ;
- Une équipe bienveillante, passionnée et orientée résultats.

Envie de participer à une aventure industrielle ambitieuse et humaine ?
Rejoignez une équipe qui croit en la force du collectif et en l'énergie du progrès !


Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +5 (ingénieur ou équivalent) en production, méthodes ou amélioration continue, et vous possédez une expérience confirmée d'au moins 3 à 5 ans en environnement industriel.
Votre maîtrise des outils Lean, votre certification Green Belt minimum, ainsi que votre aisance relationnelle et votre capacité à fédérer autour du changement font de vous un(e) acteur(trice) clé de la transformation.