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Chef d'équipe maintenance h/f cdi (cdi)

Angers
CDI
AMANORA TECHNOLOGIES
chef d'equipe maintenance
Publiée le 12 mai
Description de l'offre

Poste : Notre client, acteur reconnu sur le secteur de l'agro-alimentaire, nous a confié la recherche de son futur Chef d'équipe de maintenance H/F en CDI.

Vous travaillerez avec le responsable de maintenance du site et managerez une équipe de 12 techniciens de maintenance,

Vous aurez comme principales activités :


- la gestion des ressources techniques de la maintenance opérationnelle,
- l'organisation, la planification des interventions préventives et la participation aux projets d'évolution de l'outil de production,
- garantir le respect des bonnes pratiques de maintenance, de la réglementation, des règles d'hygiènes et des consignes de sécurité
- la gestion des stocks de pièces détachées, le suivi des commandes fournisseurs ainsi que les activités de sous-traitance.

Vous contribuerez à la montée en compétences de l'équipe par la transmission de savoir-faire et par la formation.




Profil :
Diplômé de l'enseignement supérieur, école d'ingénieur ou équivalent (bac+5), vous avez à votre actif 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction maintenance avec du management, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire.

Vous avez de très bonnes compétences en électricité, mécanique, pneumatique et hydraulique.

Vous faites preuve de rigueur, d'une bonne organisation, de dynamisme, et savez identifier les priorités.

Manager de terrain, vous savez interagir avec intelligence relationnelle et communiquer efficacement.

Entreprise : Amanora Technologies est une société d'ingénierie et de recrutement fondée par un ancien dirigeant de l'industrie. Nous intervenons dans des secteurs variés : la métallurgie, le nucléaire, l'aéronautique, l'agroalimentaire, la pharmacie, le luxe, le béton, la chimie ou encore l'énergie, partout en France. Rejoindre Amanora, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise à taille humaine qui place le plaisir au travail de ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations. Elle permet à ses collaborateurs de booster leur parcours professionnel avec des missions pointues, associant la technique, les moyens importants et un relationnel varié.

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