**Poste : Responsable de la Paie et des Ressources Humaines**
L'objectif principal du poste est de garantir la fiabilité de la paie pour l'ensemble du périmètre. Vous serez le garant de la gestion efficace de la paye, en vous assurant que les informations relatives aux salariés soient à jour et précises.
Les principales responsabilités sont :
* Gérer l'équipe de Gestionnaires de Paie et les accompagner dans leurs montées en compétences.
* Superviser et coordonner l'ensemble des activités liées à la paie.
* Assurer le suivi et la mise à jour relative aux informations des salariés.
* Superviser le traitement des déclarations sociales.
* Piloter les relations avec les organismes externes.
* Participer activement au changement d'outil Paie à la mise en place de SILAE.
Le profil idéal est celui d'une personne de formation supérieure, expérimentée en tant que Responsable Paie, ayant un excellent management et une bonne capacité à gérer des volumes importants de paye dans un environnement multi CCN. L'expérience dans le secteur des services est considérée comme un atout important. La connaissance de l'outil SILAE est souhaitable.
Vous devrez être organisé, rigoureux, avoir un grand sens de la confidentialité et être capable de travailler en équipe.
**Entreprise :** Nous sommes une société de services multi-sites.
**Rôle de Responsable de la Paie et des Ressources Humaines**, en charge de l'équipe de 7 Gestionnaires de Paies, pour 2 000 paies, avec deux conventions collectives.
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